隧道工程安全生产教育活动安全生产 .pdfVIP

隧道工程安全生产教育活动安全生产 .pdf

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

隧道工程安全生产教育活动

1、隧道安全生产情况写哪些内容

自2003年10月份进场至2007年9月份主体工程基本完工,中铁隧道集团二处有限公司长

珲公路十、十一标段项目部,在圆满完成工程建设计划的同时,狠抓项目安全管理,实现了

消灭死亡和重伤事故,年负伤率不超过10‰;杜绝机械火灾事故和重大火灾事故;杜绝一

般交通行车事故的安全生产目标。

长珲公路十标段起讫里程为K65+500-K80+500,线路全长15Km,路基土石方351.6万方,大

中桥4座,通道桥、涵洞22座,隧道1座(新交洞隧道左幅全长2400米,右幅全长2262m),

为吉林省第一长隧道。工程总合同价4.51亿元。

长珲公路十一标段起讫里程为K80+500-K103+000,线路全长22.5Km,路基土石方384万方,

大中桥3座,涵洞29座,隧道2座,下庆沟隧道(左幅1055米,右幅906米)、梅花洞隧道(左

幅920米,右幅974米)。工程总合同价4.54亿元。

项目部下设三部一站一室六个作业工区,即工程部、安质部、财务部、物供站、办公室,四

个隧道工区,二个路桥工区,自2004年至今参建职民工累计3895人次。

根据全线线长、点多、面广等特点,隧道是全线安全控制的重点,项目部针对新交洞隧道地

质结构复杂、渗水量大、大小断层破碎带13处,软弱围岩占隧道总长的66%,下庆沟、梅

花洞隧道大小断层破碎带各4处,软弱围岩较多和大桥高边坡等特点,结合工程施工进度与

安全的矛盾,项目部成立了以项目经理为主任的安全生产管理委员会,抓住“学、查、抓、

比、罚”等五个环节,从建章立制入手,制定出台了《安全质量管理办法》、《安全生产规章

制度》、《安全生产责任制》、《风险控制计划》、《安全技术操作规程》、《公共卫生安全预防措

施》、《应急预案》等,制定了工区负责人、项目部领导包保责任制,建立健全了项目部安委

会—安质部—作业工区安全员—作业工班—作业人员的安全实施体系。项目部在下达月生产

任务的同时,同时制定下达安全生产保证措施,并在月生产计划会上反复强调安全生产的各

项工作,做到了施工计划与安全同步进行。在施工生产投入的同时,优先保证安全生产的资

金投入,十标段和十一标段开工4年分别投入502万元和499万元。

根据工程实际情况,对安全管理重点工序和重点人群重点预防,对开挖作业、隧道防坍塌、

桥基挖孔防坍、高边坡钻爆、汽车运输、机械伤害、高处坠落、电路安装与使用、机械装运、

炸药库、油库等重点作业严格要求,长期坚持三“工”制度,即工前安全讲话:安全操作规程、

注意事项和安全防护用品是否备齐;工作中安全检查:每个工班设一名安全员检查各项安全

工作,检查是否按照操作规程作业;工后安全总结:是否存在安全隐患,及时处理或报告现

场值班人员。为确保安全生产万无一失,重点围绕六个方面开展工作:

(一)强化基础,狠抓安全学习与培训

每月组织各工区全体员工学习项目部制定的相关办法和上级规章制度,学习国家法律法规和

行业各项条例等,施工现场制作了固定的安全标语,在重点部位悬挂了安全警示牌。从项目

部到作业工区、班组,不论工作任务如何繁重,都一丝不苟地严格执行安全生产管理制度,

工班及后勤部门坚持周一安全学习活动,工区负责人轮流参加工班学习,长期坚持,雷打不

动,查找自己身边所看到、听到的事故隐患,制定整改措施,责任到人,限期整改。重视岗

前教育培训工作,始终坚持岗前培训及特殊工种培训这一关,自2004年以来,项目部党政

工团密切配合相关部门,举办员工岗前培训及特殊工种培训64期3714人次,培训内容:钻

爆、隧道防坍、高边坡安全防护、机械操作、T梁吊装安全操作技能等,考试合格上岗。每

年冬休后员工返回工地筹备开工各项工作的同时,项目部领导轮流到各工区开展开工前安全

质量、文明施工、劳动纪律、成本、企地关系、市场形势等综合教育,进一步增强安全等综

合意识。施工期间,在现场悬挂宣传横幅、张贴安全生产标语、播放安全警示录像。2004

年以来,累计设立安全咨询73次,组织学习安全生产法和行业安全生产条例47场次,组织

全员参加学习培训、知识竞赛等活动,参加安全学习培训和参与安全知识竞赛的人数达3800

余人次。每年开工初期,积极组织各作业工区进行了安全生产应急预案演练,在演练过程中,

操作规范,操作程序都达到应急预案要求。

(二)实行安全责任承包与员工利益挂钩

项目部在实行内部承包的同时,进一步细化了安全

文档评论(0)

百分卷 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档