义乌市解聘合同8篇.docx

义乌市解聘合同8篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方公司法人姓名]

乙方：[乙方员工姓名]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址]

联系方式：[乙方联系方式]

鉴于甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订了关于在义乌市某岗位的工作聘用合同，现因某些原因，经双方协商一致，决定终止该聘用合同。为明确双方权益，达成以下解聘协议：

一、解聘事由

双方基于共同意愿和协商，达成解聘协议。具体解聘事由为[解聘原因]，经双方充分沟通，达成一致意见。

二、解聘条款

1.双方同意自本协议签订之日起正式解除聘用合同。

2.乙方应在本协议签订后XX日内办理完毕工作交接、物品归还等事宜。

3.甲方对乙方在聘用期间的工作表现给予高度评价，并承诺在合理范围内提供必要的协助和支持。

4.双方共同确认，在聘用期间不存在任何劳动争议和未解决的纠纷。

5.乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方商业机密及保密信息。

6.乙方离职后，不得做出损害甲方声誉、利益的行为。

三、经济补偿

1.甲方根据乙方的工作年限和岗位性质，给予乙方的经济补偿为人民币[经济补偿金额]元。

2.补偿款项支付时间和方式：[支付时间和支付方式]。

3.补偿款项的发放不构成甲方对乙方的任何法律责任和债务。

四、法律责任

1.双方应共同遵守本协议条款，如因一方违约造成另一方损失的，应承担相应的法律责任。

2.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

3.若因履行本协议发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他约定

1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，未尽事宜可另行签订补充协议。

3.本协议条款的修改、补充应以书面形式作出，并经双方签字（盖章）确认。修改、补充部分与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方公司法人姓名]

乙方：[乙方姓名]

身份证号码：[乙方身份证号]

住址：[乙方住址]

联系方式：[乙方联系电话]

鉴于甲方与乙方在义乌市原签订的劳动合同（合同编号：[原合同编号]），现因特定原因，经双方协商一致，决定解除该劳动合同。为明确双方权益，达成如下解聘协议：

一、解聘事由

双方经协商一致，同意解除原劳动合同。解聘事由为[具体解聘原因]，双方对此均已充分了解并接受。

二、解聘待遇及补偿

1.乙方在甲方的工作年限自____年____月____日至____年____月____日，共计____年。

2.根据公司政策及相关法律法规，甲方给予乙方一次性经济补偿，具体金额为人民币____元（大写：____元整）。

3.乙方最后工作日为____年____月____日，之后双方劳动关系终止。

4.甲方应按照相关规定为乙方办理社会保险和住房公积金的减员及结存余额的支付手续。

三、双方声明

1.甲方应支付乙方的工资、奖金、福利待遇等均已结算清楚，不存在任何争议。

2.乙方已清楚公司关于保密和竞业限制的规章制度，并保证在离职后遵守相关条款。

3.乙方应归还公司所有财物、资料、文件等，并完成工作交接。

4.乙方离职后不得对外泄露公司商业秘密及其他机密信息。

四、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定支付解聘补偿金，乙方有权要求甲方支付并承担违约责任。

2.若乙方违反本协议中的声明与保证，甲方有权追究乙方法律责任。

五、争议解决

因本协议产生的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

六、其他约定

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。

3.本协议条款与国家法律、法规、政策相悖的，按国家有关规定执行。

甲方（盖章）：[公司合同专用章]

法定代表人（签字）：[甲方法人手写签名]

签订日期：____年___