- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
保密及竞业禁止协议
甲方:**科技有限公司
乙方:
身份证号:
鉴于:
1.甲、乙双方已签订劳动合同(下称“劳动合同”),根据劳动合同的约定,甲方同意聘用乙方
为其工作,且乙方同意受聘于甲方;
2.双方确认,乙方在为甲方工作的过程中,可能接触、掌握、使用甲方的专利、专有技术或在
此方面接受培训,获悉甲方的其他商业秘密或甲方认为具有保密性的其他信息;
3.甲方希望保护其专利、专有技术以及其他商业秘密和保密信息。
甲、乙双方就乙方在任职期间及离职以后保守甲方商业秘密及禁止从事与甲方有竞争关系的业
务的有关事项,订立本协议共同遵守:
第一部分定义
第一条在本协议项下:
1.“技术秘密”,指甲方享有所有权或使用权的技术信息或者甲方负有保密义务的其他技术信
息,包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指
标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图
纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、培训材料、相关的函电,等等。
2.“其他商业秘密”,指甲方所有或使用的或甲方不享有所有权,但负有保密义务的除技术秘
密以外的商业秘密,包括但不限于:客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、
进货渠道,等等。
3.“任职期间”,指乙方根据劳动合同被甲方聘用的期间。
4.“离职”,指以任何一方明确表示终止双方间建立的聘用关系。离职的时间指任何一方明确
表示终止该聘用关系的时间。乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为,可视为离职。
1of5
第二部分保密
第二条乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何保密规章、制度和惯例,履行与其工
作岗位相应的保密职责。
第三条除了履行职务的需要之外,乙方承诺,未经甲方书面同意,不得以泄露、公布、发布、
出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知
悉该项秘密的甲方的其他职员)知悉技术秘密或其他商业秘密,也不得在履行职务之
外使用这些保密信息。
第四条甲方的保密规章、制度和惯例没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚
实的态度,采取一切必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何技术
秘密或其他商业秘密,以保持其机密性。
第五条双方确认,乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、
业务信息等产生的发明创造、技术秘密或其他商业秘密,有关的知识产权均属于甲方
享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、技术秘密或其他商业
秘密,进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求,提供一切必要的
信息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等,协助甲方取得和行使有关的
知识产权。
第六条上述发明创造、技术秘密及其他商业秘密,有关的发明权、署名权(依照法律规定应
由甲方署名的除外)等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有,甲方尊
重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。
第七条乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、技术秘密或其他商业秘
密,乙方主张由其本人享有知识产权的,应当及时向甲方申明。经甲方核实,认为确
属于非职务成果的,由乙方享有知识产权,甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利
用这些成果进行生产、经营,亦不得自行向第三方转让。
第八条乙方没有申明的,推定其属于职务成果,甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者
向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的,乙方亦不得要求甲方承担任何
经济责任。
第九条双方同意,乙方离职之后仍对其在任职期间接触、知悉的技术秘密和其他商业秘密,
您可能关注的文档
最近下载
- 最新最完整的的厂房设施确认实施方案.pdf
- 工程造价专业大学生职业生涯规划书.docx VIP
- 档案管理10号令解读(网).ppt
- 重庆《轻质隔墙条板应用技术标准》DBJ50T 338-2019.pdf
- (冀人版)科学五年级上册全册知识点.docx
- 电子工业版信息科技七年级上册3-1 “互联网+”在学习中的应用 教案.pdf VIP
- 2024-2025学年高中生物 第4章 种群和群落 第4节 群落的演替说课稿 新人教版必修3.docx
- 10 数学史问题与一元一次方程(含答案析) -七年级数学之专攻一元一次方程各种类型题的解法(人教版).docx
- 锅炉本体焊接作业指导书.pdf
- 钣金加工:折弯工艺手册.doc VIP
文档评论(0)