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烧烤店雇佣合同8篇

篇1

甲方（雇主）：___________烧烤店

地址：______________________

法定代表人：_______________

联系电话：__________________

乙方（雇员）：_______________

性别：______________________

年龄：______________________

住址：______________________

联系电话：__________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事烧烤店相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本合同协议。

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任烧烤店相关工作。

2.工作地点为甲方的烧烤店所在地。

二、工作时间和休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方统一安排。

2.乙方享有国家法定假期、年假以及病假等休假权利。

3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资。

三、薪酬和福利待遇

1.乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

3.乙方享有甲方规定的福利待遇。

四、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，如甲乙双方继续合作，可续签合同。

五、保密义务

1.乙方应对工作中涉及到的甲方商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。

2.乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。

六、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的各项约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.乙方在合同期内擅自离职的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（雇主）：___________烧烤店

法定代表人：_______________

签字（盖章）：_____________

日期：____年__月__日

乙方（雇员）：___________

签字（盖章）：_____________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（烧烤店）：_____________________

乙方（员工）：_____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事烧烤店工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方所经营的烧烤店担任_______________岗位。

2.乙方的工作地点为_______________________________。

三、工作时间与休假

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定进行上下班，执行轮班制。

2.休假：乙方有权享受国家法定节日休假、年假等休假制度。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、薪酬与福利

1.薪酬：乙方的基本工资为________元/月，具体根据岗位、工作内容及绩效考核进行调整。

2.甲方将根据经营情况，为乙方提供相应的工作餐补贴、交通补贴等福利。

3.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

五、岗位职责与要求

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，完成本职工作。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露店内经营、客户等信息。

3.乙方应遵守食品安全卫生规定，确保食品安全。

4.乙方应遵守消防安全规定，确保店内安全。

六、违约责任

1.若乙方在任职期间违反甲方的规章制度或合同约定，甲方有权解除合同并要求赔偿损失。

2.若甲方未按合同约定支付薪酬或提供相应福利，乙方有权要求支付差额或解除合同。

3.任何一方未经对方同意擅自解除合同的，需承担违约责任，支付违约金。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同自双方签字盖章之日起生效。

3.在