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企业劳务派遣合同范本

1.引言

本文档是一份企业劳务派遣合同的范本，旨

在规范企业与劳务派遣单位之间的合作关系。

企业劳务派遣合同是在保障劳务派遣工作的合

法性和稳定性的基础上，明确双方权益和责任

的法律约束。

2.合同双方

本合同由以下双方签订：

2.1甲方（企业）

公司名称：[甲方公司名称]

•

注册地址：[甲方注册地址]

•

法定代表人：[甲方法定代表人]

•

联系电话：[甲方联系电话]

•

2.2乙方（劳务派遣单位）

公司名称：[乙方公司名称]

•

注册地址：[乙方注册地址]

•

法定代表人：[乙方法定代表人]

•

联系电话：[乙方联系电话]

•

3.劳务派遣内容

根据双方的协商一致，乙方同意向甲方提供

以下劳务派遣服务：

描述劳动岗位及工作内容；

•

指定劳动派遣人员名单及数量；

•

具体劳动派遣期限。

•

4.工作条件和待遇

根据劳动派遣工作的性质，甲方与乙方达成

以下工作条件和待遇的约定：

4.1工作时间

劳务派遣人员的工作时间将按照国家相关劳

动法规定执行。

4.2工资和福利待遇

甲方将按照国家相关劳动法规定，支付劳务

派遣人员工资和福利待遇，并与乙方共同承担

相应的社会保险和公积金。

4.3休假和节假日

劳务派遣人员享受与甲方正式员工相同的休

假和节假日待遇。

4.4工作安全和保护

甲方将提供必要的工作场所、设备和防护措

施，确保劳务派遣人员的工作安全和健康。

5.保密条款

根据工作性质的需要，甲方与乙方约定以下

保密条款：

5.1信息保密

甲方要求乙方对接触到的与业务相关的信息

保密，未经甲方书面许可，不得向任何第三方

披露。

5.2违约责任

一旦发生违反保密条款的行为，违约方需要

向守约方支付违约金，并承担由此造成的一切

经济和法律责任。

6.合同期限和终止

6.1合同期限

本合同的起始日期为（日期），期限为（xx）

个月/年，从合同生效之日起计算。

6.2解除合同

以下情况下，甲乙双方可以解除合同：

经双方协商一致；

•

根据国家相关法律法规规定。

•

6.3违约责任

一旦解除合同的一方违反了合同的约定，另

一方有权要求违约方支付相应的违约金，并承

担由此引起的一切损失和法律责任。

7.争议解决

本合同如发生争议，双方应协商解决。如协

商不成，可提交有管辖权的人民法院进行解决。

8.合同生效

本合同经甲乙双方签字盖章后生效，并取代

双方之前的一切口头或书面协议。

甲方（企业）：____________________乙

方（劳务派遣单位）：____________________

日期：____________________