餐饮员工手册 (一).pdfVIP

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第一章人事管理制度

第一节员工聘用

一、招聘计划

1.店长每月汇总各部门人员配备基本情况,做出人事计划分析表,根据实际需要提出招聘计

划,经人事部经理核准后开展招聘工作6

2.原则上不提倡聘用内部员工亲属,如特殊情况需经店长审批同意,方可执行。

3.招聘原则:招聘按岗位要求采取公开招聘、实施择优录取原则。

4.招聘程序

应聘者经由店长及有关部门初试、复试、体检等程序,审核

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