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辅警个人自查自纠报告四篇

辅警个人自查自纠报告篇1

为深入推进辅警队伍正规化建设与管理，弘扬辅警公安正气，

杨家山派出所召开全体辅警会议从四个方面抓好公安辅警队伍建

设，严谨自查，发现问题，及时整改，切实提升辅警队伍形象。

一、筑牢思想防线，加强理论学习。杨家山派出所以树立形

象为重点，以集中教育为手段，以提高素质为目标，以健全制度

为保障，以“努力工作，树立形象”为工作理念，召开辅警人员

专门会议，进行政治思想理论的学习。通过所领导与辅警之间、

辅警与辅警之间的谈心交流，掌握辅警人员的思想动态，有针对

性地开展思想政治工作，切实增强了辅警人员的思想觉悟;通过对

全体辅警思想认识的严格要求，切实让辅警树立好正确的世界观、

人生观、价值观，从根本上摒除辅警队伍建设中存在的思想认识

不到位、价值取向不正确、服务态度不端正、自身形象不好等现

象，让每一位辅警都能够充分认识到自己的岗位固然平凡，但辅

警岗位光荣、责任重大，确保每位辅警都能够有一种使命感、责

任感和自豪感。

二、筑牢绩效防线，注重业务提升。杨家山派出所细化考核

办法，采用固定考核与灵活考核相结合的方式，强化日常工作动

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力，对于每位辅警的工作实绩、行为规范等都纳入考核，与年终

工资挂钩，对成绩优秀的辅警进行奖励，对综合排名靠后的辅警

予以通报。做好工作，不仅是为了考核，更是为了优化工作质量。

用考核来督促，增强责任感和服务意识，提高工作质量，提升工

作业绩。为此，杨家山派出所组织辅警进行业务培训和实战演练，

实现由被动型向主动型转变，由经验型向知识型转变，由蛮干型

向技能型转变，切实提升了辅警的业务水平。

三、筑牢纪律防线，增强法规意识。“没有规矩，不成方圆”，

严格执行《铜陵市公安局辅警管理规定》和《铜陵市公安局辅警

工作绩效考核办法》，以此来落实责任，明确纪律，对于违反通风

报信、殴打、侮辱群众、殴打、体罚违法犯罪嫌疑人、挪用、侵占

涉案财物、利用工作之便，“吃、拿、卡、要”、参与赌博、在工

作时间饮酒，酒后驾驶机动车辆等规定的，将按照市局和杨家山

派出所的有关规定给予处理。造成严重后果的，追究当事人的法

律责任。为规范个人行为养成，提高自身素质，切实做到遵纪守

章，保证队伍不出问题。严格执行请销假制度和车辆管理等规章

制度，切实增强其责任意识、纪律意识和法律意识。通过集中开

展教育学习活动，使辅警统一思想，理清思路，明确责任，增强

自律意识，自觉抵制不正之风的侵袭，力争以新的面貌，振奋精

神，全力以赴做好工作。

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四、严查自纠落实整改，建立长效管理机制。为打造一支英

勇顽强、爱岗敬业、无私奉献的品牌队伍，杨家山派出所建立了

一个长效管理机制。除了要求辅警从管理制度、执法执勤、工作

纪律、监督管理等几个方面进行自查自纠外，按照一级抓一级的

原则，明确责任，抓住每个环节，定期对辅警人员在敬业精神、

工作态度、服务群众和遵规守纪等方面进行排查，对于排查出的

突出问题，深入分析症结所在，及时予以整改。辅警个人自

查自纠报告篇2

20__协警正风肃纪自查自纠报告根据__省公安厅的统一部署，

全省公安机关开展了“正风肃纪”教育整顿活动，通过学习有关

文件和法律法规，使我充分了解了教育整顿的指导思想和意义。

正风肃纪，就是在各级公安部门中广泛开展政治法律、工作

纪律、生活纪律教育，使各级民警转作风、提素质、树形象，提高

人民群众对人民警察的认同感和满意度。就是运用国家法律强制

力、党纪政纪约束力，集中打击，坚决清除危害群众公共安全，

严肃处理违纪违规人员，以达到净化社会风气的目的。进一步加

强基层组织建设、社区建设、强化基层基础工作、改善工作方法，

增强警民的凝聚力、向心力、战斗力。

经过学习教育和深入思考，对本次活动教育有了更深刻的理

解，对自身存在问题也有了进一步认识：

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一、相关知识不足

作为一名派出所协勤，每天接待各种各样的报警电话和不同

素质的来访群众，其中很多问题都涉及到法律和各种适用程序，

由于相关