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学校与教师解除聘用合同协议书

甲方：________________（学校名称）

地址：________________

法定代表人：____________

乙方：________________（教师姓名）

身份证号：________________

联系方式：____________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经充分协商，就乙方与甲方解除聘用合同事宜，特订立以下协议条款共同执行：

一、解除合同的背景

1.甲方因________________（具体原因，如机构调整、经济因素、教师个人原因等）决定与乙方解除聘用合同。

2.乙方同意因上述原因与甲方解除聘用合同，并对解除合同的事宜进行协商。

二、解除合同的日期

1.本协议自双方签字之日起生效，合同解除日期为__________（具体日期）。

2.乙方应在解除合同日期前完成所有教学及相关工作，确保教学工作的顺利交接。

三、双方的权利与责任

1.甲方的权利与责任

1.甲方应在本协议签署后，向乙方支付解除合同的相关经济补偿，补偿金额为__________元（根据具体情况协商）。

2.甲方应为乙方提供解除合同所需的相关证明文件，包括但不限于离职证明、社会保险转移证明等。

3.甲方有权在乙方解除合同后，及时对乙方的教学工作进行交接和评估，以确保后续工作的顺利进行。

2.乙方的权利与责任

1.乙方应在合同解除前，按甲方要求完成教学工作及相关责任，确保对学生的交接工作不受影响。

2.乙方有权要求甲方在合同解除后，支付其应得的工资及其他相关费用，支付期限为__________（具体日期）。

3.乙方承诺在合同解除后，不得泄露甲方的商业机密、学生信息及其他保密信息。

四、保密条款

1.乙方在合同解除后，仍应遵守保密义务，未经甲方书面同意，不得将甲方的商业秘密、教学资料及其他相关信息披露给第三方。

2.如乙方违反保密条款，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方赔偿因此造成的损失。

五、争议解决

1.本协议在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字之日起生效，双方签字时须注明签字日期。

七、签署

甲方（学校）代表：________________（签字）

日期：________________

乙方（教师）：________________（签字）

日期：________________

附录：补充说明

1.经济补偿：经济补偿的具体标准应依据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定进行确定，双方可根据实际情况进行协商。

2.交接工作：乙方应在解除合同前，确保教学资料、学生信息、成绩记录等的完整交接，以便后续的教学工作不受影响。

3.社会保险：甲方应协助乙方进行社会保险的转移或注销手续，确保乙方的合法权益不受损失。

4.法律效力：本协议的签署与履行应遵循中华人民共和国的相关法律法规，确保协议的合法性与合理性。

通过本协议，甲乙双方明确了各自的权利与责任，确保在解除聘用合同的过程中，合法、合规、公正地处理相关事项，避免未来可能出现的争议与损失。希望双方在今后的交流中持续保持良好的关系。