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建筑工人劳动合同电子版8篇
篇1
甲方(用人单位):_________________[公司名称]
地址:_________________[公司地址]
法定代表人:_________________[公司法定代表人姓名]
联系方式:_________________[联系方式]
乙方(员工):_________________[员工姓名]
性别:_________________[员工性别]
年龄:_________________[员工年龄]
身份证号码:_________________[员工身份证号码]
住址:_________________[员工住址]
联系方式:_________________[员工联系方式]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方从事建筑工作事宜达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
乙方应按照甲方的要求从事建筑工作,具体岗位为建筑工人。乙方应服从甲方的工作安排,在合同期内不得无故拒绝或擅自变更甲方分配的工作。工作地点根据甲方承建工程所在地确定。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括正常工时制或加班工时制等。乙方必须遵守甲方的工时制度,并按照国家规定享受休息休假权利。甲方应合理安排员工的加班事宜,确保员工的合法权益。
四、劳动报酬及福利待遇
乙方的工资标准为______元/月(或按工程计件支付)。甲方应按月结算并支付工资,不得拖欠工资。乙方根据国家法律规定享受社会保险和福利待遇,甲方应为乙方办理社会保险并支付相关费用。此外,甲方根据实际情况向乙方提供其他福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应遵守国家和地方有关劳动保护的规定,提供必要的工作条件和防护措施,确保乙方在工作中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程,正确使用劳动防护用品。对于从事建筑工作可能面临的职业危害,甲方应定期进行体检和职业病防治教育,并提供相应的防护措施。
六、劳动纪律和规章制度遵守事项
乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理,履行工作职责。对于违反劳动纪律和规章制度的行为,甲方有权按照相关规定进行处理。双方在此明确甲方的各项规章制度为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。
七、保密义务和竞业限制条款(如适用)
乙方应对在工作中掌握的商业秘密和技术秘密承担保密义务,不得泄露给第三方。在合同期内及离职后一定期限内(如约定),乙方不得在与甲方业务竞争的单位从事相关工作或损害甲方利益的行为。具体保密条款和竞业限制条款详见附件。
八、合同的变更、解除和终止条件
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:__________________________________
法定代表人/主要负责人:__________________
联系电话:_________________________
乙方(工人):______________________
住址:__________________________________
身份证号码:____________________________
联系电话:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,以明确双方的权利与义务。
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日
2.合同生效日期:____年__月__日
3.合同结束日期:____年__月__日
二、工作内容与地点
1.乙方从事的工种:_____________________
2.工作内容:按照甲方的要求和岗位说明书完成工作任务。
3.工作地点:甲方指定的工程项目所在地。
三、工作时间与休息休假
1.工作时间制度:按照甲方规定的工时制度执行。
2.加班与调休:按照法律法规和甲方规定执行。
3.休假制度:按照国家法定休假制度和甲方规定执行。
四、薪酬与福利
1.工资标准:根据工种和岗位确定。
2.工资支付方式及时限:每月支付。
3.
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