职员手册第一版.pdf

唐都广告有限公司

职员手册

（第一版）

目录

前言

生效期和适用范围

试用期

转正

上班时间

打卡或考勤

在公司加班

带薪假期

年假

公众假期

婚假

产假

丧假

薪酬支付

工资支付

工资评估

年底双薪

费用报销制度

广告创意奖金

社会保险

注意事项

附录

唐都广告公司组织架构及管理职能分工图

唐都广告公司质量管理组织架构

前言

欢迎您加入唐都!

此份职员手册可帮助您了解公司的基本制度和规定，我们会使

此职员手册尽可能更为详尽，但是如要使到此手册的内容更加适合

于现时或将来的各种情况中运用，这可以说只是一种设想。所以，

希望你们仔细阅读此手册，完全理解手册内容。自觉遵守里面的规

章制度。在无法预料的情形发生，管理层无法及时作出反应时，请

运用本手册的原则及您的判断力。

同时，我们将会不时地再校订此职员手册，当有需要再修订时，

我们会根据相应环境的变化而进行修改，同时也希望您为其中部份

修改作出贡献。

公司公章：

生效期和适用范围

本制度从二零零一年六月十六日起正式生效，所有以前公布执行的

与本制度有冲突的规定，应以本制度为准；

此职员手册原则上全国通用，各事业部可依据各地具体情况作相应

调整。

试用期

在正式确认聘任之前，职员将会被要求服务3-6个月作为试用期；

职员试用期间，公司会对职员的表现作出评估，并书面通知试用结果；

计算职员的服务年资时，试用期亦计入职员服务年限。

转正

如果公司对职员在试用期间的工作满意，职员将会取得书面转正确认，并且可

享有一切正式职员福利；

正式聘用职员前，职员需在公司指定医院进行体检，合格者方能录用，费用由

公司负担；

职员转正后工资调整情况，根据其劳动合同之规定而定。

上班时间

本公司各职员上下班时间及工作安排，会取决于该部门职员的工作性质及地区特点

需要，根据实际情况作出以下规定：

本部中信和远东职员（除下面规定部门外）及重庆事业部职员：

上班时间：周一至周五上午9：00-下午18：00；

周六上午：9：00-12：00

午餐时间：中午12：00-13：30

休息日：周六下午，周日

本部客户服务部职员，客户发展部客户人员，行政人事部职员，上海事业部职员，

青岛事业部职员：

上班时间为：周一至周五8：30-17：30；周六8：30-11：30

午餐时间：中午12：00-13：30

休息日：周六下午，周日

打卡或考勤

l唐都职员上下班必须打印时间考勤卡（各事业部职员实行考勤登记）；

2本部职员一人配有一张时间考勤卡。在广州中信或远东写字楼上班的职员必须在

部门所属写字楼打卡；

从属于中信写字楼的部门从属于远东写字楼的部门

总经理室丰泽堂影视部

客户发展部部分职员客户发展部部分职员

客户服务部创意设计局设计部

信息中心创意设计局美术部

策略部创意设计局电脑制作部

媒介部制作部

创意设计局文案部网络部

行政人事部部分职员行政人事部部分职员

财务部

3上下班，如因特殊原因（如：出差，外出办公，外出开会，请假等）不得打卡者，

事先必须第一时间知会前台文员，以便及时登记好考勤情况。事后定要交由部门负

责人签名确认；

4不得代人打卡和委托他人打卡