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青年干部主题教育活动方案

标题：青年干部主题教育活动方案

一、活动概述

青年干部主题教育活动旨在深入贯彻党的十九届四中全会和中

央关于青年干部培养的决策部署，提高青年干部的理论水平和

政治素养，培养他们成为有能力、有作为、有担当的党员干部。

活动将结合当前青年干部的特点和需求，通过调查研究、座谈

交流、培训教育等多种方式，以问题导向为主线，全面提升青

年干部的综合素质。

二、活动目标

1.提高青年干部的政治素养和理论水平，使其深刻领会党的路

线、方针、政策和重大决策部署；

2.加强青年干部的责任意识和担当精神，培养他们正确的价值

观和世界观；

3.促进青年干部间的交流与合作，形成良好的团队合作能力；

4.培养青年干部的创新能力和问题解决能力，提高其工作和领

导能力；

5.强化党风廉政建设教育，提高青年干部的廉洁自律意识。

三、活动内容

1.座谈交流

a)邀请党内老干部和优秀中青年干部进行座谈，分享自己的

党派生涯和工作经验，激发青年干部的工作热情和责任意识。

b)设置主题座谈会，围绕政策解读、经验交流、党风廉政等

方面进行讨论，引导青年干部思考问题，增加他们的政治认同。

c)整理青年干部互动交流平台，鼓励他们就热点问题进行互

动交流，促进共同进步。

2.调查研究

a)在青年干部中开展调查研究活动，了解他们工作和学习中

遇到的问题和需求，形成问题清单和课题研究方向。

b)组织小组成员对所选题目进行深入研究和分析，撰写研究

报告，并组织座谈会和研讨会，推动研究成果的转化和运用。

3.专题培训

a)设计专题培训课程，包括政治理论、组织知识、科技创新、

人文修养等方面的内容，邀请专家学者和优秀干部进行讲座和

授课。

b)结合实际需求，针对青年干部在岗位工作中的问题和挑战，

开展实践教学和案例分析，培养他们的实际工作能力和解决问

题的能力。

4.专题调研

a)组织青年干部参观学习和调研，了解各行业、各地区的实

际情况和发展需要，提升他们的现场观察和研究能力。

b)派遣小组深入基层单位和社区，开展实地调研，听取群众

意见和建议，解决实际问题，推动改进工作。

5.交流研讨

a)组织青年干部间的交流研讨会，根据不同领域和专业特点，

集中讨论和交流，促进思想碰撞和学习互补。

b)鼓励青年干部参加各类学术和专业研讨会，扩大交流圈子

和思维视野，引导他们立足岗位，解决现实问题。

6.志愿活动

a)组织青年干部参与社区志愿活动，加强他们的社会责任感

和公民意识，培养他们服务群众和解决问题的能力。

b)开展大学生支教、环境保护和扶贫助学等志愿活动，使青

年干部亲身感受社会实践和责任担当的重要性。

四、活动保障

1.积极争取相关部门的支持和配合，确保活动的顺利进行。

2.精心组织活动的内容和形式，确保活动的针对性、实用性和

可操作性。

3.合理安排活动的时间和地点，确保活动的顺利实施。

4.加强宣传推广，提高活动的知名度和参与度。

五、活动评估

活动结束后，将组织专门的评估小组对活动的效果进行评估，

并收集青年干部的意见和建议，不断改进和完善活动方案。

六、活动总结与展望

活动结束后，将组织总结会议，总结活动经验和教训，形成活

动总结报告。同时，对下一阶段的活动进行展望和规划，为青

年干部的成长和发展提供持续的教育支持。

以上是青年干部主题教育活动方案的基本内容，通过此活动方

案的实施，可以有效提升青年干部的思想政治水平和工作能力，

推动他们在党和人民事业中发挥更大作用，为实现中华民族伟

大复兴的中国梦作出更大贡献。