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福建省事业编聘用合同5篇
篇1
甲方(聘用单位):_________________________
乙方(受聘人员):_________________________
性别:_________________________
民族:_________________________
出生年月:_________________________
专业:_________________________
学历:_________________________
职务:_________________________
身份证号码:_________________________
甲乙双方根据国家和福建省有关事业单位聘用人员的法律法规和政策规定,本着自愿、平等、协商一致的原则,经书面协议签订本合同。本合同中未尽事宜或规定不明确的内容,可在法律、法规和政策允许的前提下另行协议,完善合同的相关内容并签订书面补充合同。双方均应按书面合同约定内容严格履行义务并全面履行本合同。本合同一式三份,甲乙双方各执一份,相关部门备案一份。
一、聘用合同基本条件与聘用内容
甲方聘请乙方到甲方从事甲方核定范围内的工作。甲方的权利义务如下:
(注:以上仅为模板请根据具体情况进行修改和完善)
篇2
甲方(聘用单位):___________________
乙方(受聘人员):___________________
根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》等相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿协商,达成如下聘用协议:
一、聘用岗位及职务
甲方聘用乙方在___________岗位工作,担任___________职务。
二、合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、岗位职责及要求
1.乙方应按照甲方的要求,按时按质完成甲方规定的工作任务;
2.乙方应遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度,遵守职业道德,服从甲方的管理;
3.乙方的工作职责和要求详见聘用岗位说明书。
四、薪酬待遇
1.甲方按照国家及福建省有关事业单位工作人员薪酬规定,确定乙方的工资薪酬;
2.甲方根据国家及福建省有关事业单位工作人员福利待遇的规定,为乙方提供相应的福利待遇。
五、社会保险和福利待遇
甲方按照国家及福建省有关规定为乙方缴纳社会保险费用,乙方享受相应的社会保险待遇。此外,甲方还将提供其他福利待遇,具体详见聘用合同附件。
六、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方经协商一致,可以变更本合同;
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反甲方纪律或规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
(3)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。
4.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按合同约定支付工资或提供工作条件的;
(3)国家法律法规规定的其他情形。
5.合同终止:本合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现时,本合同即行终止。
篇3
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人员):____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及福建省有关事业单位聘用合同的法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,特签订本聘用合同,共同遵照履行。
一、聘用合同期限
本合同期限为自签订之日起至______年______月止。其中试用期为______个月,试用期满表现优异者将正式聘用。
二、工作岗位与职责要求
(一)甲方聘用乙方从事____________岗位工作,乙方的岗位职责和要求按甲方的岗位责任制完成各项工作。甲方
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