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公司劳动合同常用版5篇
篇1
甲方(公司):___________________
地址:___________________
联系方式:___________________
乙方(员工):___________________
性别:___________________
身份证号码:___________________
住址:___________________
联系方式:___________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
第一条:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限为___年。试用期自____年__月__日至____年__月__日,期限为___个月。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方聘请乙方从事______岗位工作。乙方应履行本岗位的工作职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
第三条:乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方业务范围内的其他地点。甲方根据公司需要可调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方根据公司实际情况安排工作时间和休假制度。乙方应遵守甲方的规定,按时完成工作任务。如遇加班,甲方将按照《劳动法》的规定支付加班费。
第五条:乙方享有法定节假日、年假等休息休假的权利。具体休假制度按照甲方公司规定执行。
四、薪酬和福利待遇
第六条:乙方的基本工资为每月______元,甲方根据乙方的工作表现、业绩等情况进行绩效考核,并根据考核结果进行奖金发放。
第七条:甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费,乙方享有相应的社会保险待遇。
第八条:乙方享有甲方规定的福利待遇,具体福利待遇按照甲方公司规定执行。
五、劳动保护和劳动条件
第九条:甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
第十条:甲方负责为乙方提供必要的培训,提高乙方的职业技能和安全意识。乙方应积极参加培训,提高个人素质和工作能力。
六、劳动纪律和保密义务
第十一条:乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和各项规章制度。乙方在履行职务过程中,不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
第十二条:乙方违反劳动纪律或相关规定的,甲方有权按照公司规定对乙方进行处理,直至解除劳动合同。
七、违约责任和解除终止合同条件
第十三条:甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付相应的违约金。具体违约责任和违约金数额按照国家和地方的规定执行。
第十四条:本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。合同解除或终止的条件按照国家法律法规和甲方规定执行。
八、其他约定事项
篇2
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,订立以下劳动合同:
一、劳动合同期限
第一条:合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意根据甲方工作需要,担任__________岗位工作。
第三条:乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制度或弹性工时制度。乙方的工作时间和休息休假应遵循甲方的相关规定。
四、劳动报酬
第五条:甲方遵循公平、公正的原则,按照国家法律法规和甲方的工资分配制度,确定乙方的工资水平。乙方的工资形式为月薪,月薪为人民币______元整。甲方每月______日支付乙方工资。
六、社会保险和福利
第六条:甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。甲方为乙方办理社会保险手续。乙方因病、非工伤需要医治时,应按照国家规定执行医疗期限及医疗期内待遇等有关规定。
第七条:甲方应按照国家规定,向乙方提供劳动保护用品,创造安全卫生的工作环境。乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。甲方负责加强安全生产教育和管理,防止发生劳动安全事故。如发生工伤事故,甲方应积极妥善处理并承担相应责任。
七、劳动纪律和保密义务
第八条:乙方应遵守国家的法律、法规以及甲方的各
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