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临时聘任合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据甲方工作需要，现聘请乙方到甲方任职，为明确双方的权利义务关系，根据我国有关法律法规的规定，经双方协商一致，达成如下协议：

一、总则

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满聘用关系自然终止。聘用终止前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方拒绝续签聘用合同的，应在合同终止前一个月通知对方。

2.本合同的签订遵循自愿原则，乙方自愿接受甲方的聘请担任甲方临时岗位工作。乙方承诺已经充分了解甲方的岗位职责及工作特点等，并自愿遵守甲方的相关规定。

二、工作内容及职责要求

乙方受聘岗位为临时岗位，其主要职责是负责甲方指定的工作内容。乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。乙方的工作地点为甲方所在地。具体工作内容包括但不限于以下方面：_______________。（可根据实际情况调整）

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间根据甲方需要而定。乙方享有国家规定的法定节假日及双休日的休息权利。如因工作需要加班的，应按照甲方的相关规定执行。甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间，确保乙方的身体健康。

四、薪酬及福利待遇

乙方的薪酬根据甲方的薪酬制度确定，具体数额将根据乙方的岗位、职责、工作经验等因素确定。甲方将按照法律规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方还享有国家规定的各项福利待遇。在合同期内，甲方根据经营情况，适时调整乙方的薪酬和福利待遇。

五、保密义务及竞业限制

乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密义务。合同期内及合同终止后一定期限内（具体期限根据甲方要求），乙方不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。乙方在合同期内及合同终止后一定期限内（具体期限根据甲方要求），不得在与甲方业务相关的其他公司从事相关工作。违反上述约定的，乙方应承担相应的法律责任。

六、违约责任及赔偿损失约定

1.本合同的变更、解除和终止应当按照法律规定和双方协商一致的原则进行。任何一方不得擅自变更、解除或终止本合同。如需变更、解除或终止本合同，应提前与对方协商并取得对方的同意。

2.合同期内，如乙方因个人原因提出解除本合同，应提前一个月向甲方提出书面申请并得到甲方的同意；如因甲方原因需要解除本合同，应提前通知乙方并按照法律法规的规定支付相应的经济补偿金或赔偿金。

八、争议解决

篇2

甲方（聘用单位）：_________________[单位名称]

地址：_________________[地址]

法定代表人：_________________[姓名]

联系方式：_________________[电话]

乙方（受聘人员）：_________________[个人姓名]

地址：_________________[地址]

联系方式：_________________[电话]

鉴于甲方需要临时聘请乙方从事特定工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

1.甲方聘请乙方担任_____________岗位，具体工作内容为____________。

2.聘用期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作时间、地点及薪酬

1.乙方的工作时间为弹性工作制，根据甲方的工作安排进行调整。

2.工作地点为甲方指定的地点。

3.薪酬为每月______元，甲方按月支付乙方工资。

三、岗位职责及要求

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任岗位的职责。

2.乙方需遵守甲方的各项规定，保护甲方的财产和安全。

3.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。

四、保密条款

1.乙方应对在工作中获知的所有商业秘密和机密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。

2.保密期限为聘用期间及聘用结束后______年内。

五、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：

（1）严重违反甲方规定的；

（2）因乙方原因导致工作无法完成的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。

六、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任。

2.违约方应承担因违约行为造成的一