医院印章使用管理制度.docxVIP

  1. 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

医院印章使用管理制度

第一章总则

为加强医院印章的管理,规范印章的使用,保障医院合法权益,维护医院形象,依据国家相关法规和医院内部管理规定,特制定本制度。印章是医院在对外开展业务、签署合同、发放文件等活动中必不可少的重要工具,其使用的规范性和安全性直接关系到医院的运营与发展。

第二章适用范围

本制度适用于医院所有部门及相关工作人员对印章的使用和管理。所有涉及使用医院印章的活动均须遵循本制度的相关规定。

第三章制度依据

1.《中华人民共和国合同法》

2.《中华人民共和国民法典》

3.《医院管理条例》

4.其他相关法律法规和医院内部规章制度

第四章印章管理机构

本院设立印章管理委员会,负责印章的管理、使用和监督工作。委员会成员由医院行政办、财务部、法务部及其他相关部门代表组成。

4.1印章管理委员会职责

1.制定印章管理相关规定,完善印章使用流程。

2.审核印章的使用申请,对重要文件的印章使用进行把关。

3.定期检查印章的使用情况,确保印章安全。

4.负责对违反印章使用规定的人员进行处理。

第五章印章的种类及使用

5.1印章种类

医院印章主要包括以下几种:

1.法人章:用于医院法人代表签署的文件。

2.公章:用于医院一般事务的正式文件。

3.财务章:用于财务相关的文件和合同。

4.合同章:用于签署各类合同及协议。

5.2印章使用原则

1.印章的使用必须合法、合规,必须经相关部门审核。

2.印章的使用应与医院的业务活动相符,禁止用于个人事务。

3.印章的使用应遵循“两人以上共同使用”的原则,确保印章使用的安全性。

第六章印章申请与使用流程

6.1印章申请

任何部门如需使用医院印章,必须提交书面申请,内容包括:

1.印章使用的目的。

2.使用的具体文件。

3.相关负责人签字确认。

6.2印章审核

印章管理委员会在收到申请后,应在三个工作日内完成审核,审核内容包括:

1.印章使用的合法性。

2.文件内容的合规性。

3.是否符合医院的经营管理目标。

6.3印章使用

1.经审核通过后,相关部门需在印章管理人员的监督下使用印章。

2.使用印章后,需立即将印章归还并填写《印章使用登记表》,记录使用情况。

3.印章使用登记表须由使用部门负责人及印章管理人员共同签字确认。

第七章印章的保管

7.1印章保管责任

医院所有印章由专人负责保管,保管人应具备相应的管理资格。印章应存放在安全的地方,采取必要的防火、防潮、防盗措施。

7.2印章的交接

1.印章交接必须填写《印章交接登记表》,并由双方签字确认。

2.定期对印章进行清点和检查,确保印章的完整性。

第八章印章的监督与责任

8.1监督机制

印章管理委员会应定期对印章使用情况进行检查,发现问题及时整改,并向医院管理层报告。

8.2责任追究

对违反印章使用规定的人员,视情节轻重,给予相应的处罚,包括但不限于:

1.书面警告。

2.降职或调离工作岗位。

3.追究法律责任。

第九章附则

本制度由印章管理委员会负责解释,自颁布之日起实施。制度的修订需经医院管理层审议通过。

结语

印章作为医院重要的法律凭证,其管理与使用至关重要。通过制定本制度,旨在提高印章管理的规范性和安全性,确保医院各项工作的顺利开展。同时,期望全体员工能够遵守制度,共同维护医院的合法权益和良好形象。

文档评论(0)

185****4598 + 关注
实名认证
文档贡献者

教师

1亿VIP精品文档

相关文档