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汇报

一、为完成全运预赛出线任务与顶层设计的情况

女足从伊始，经过队伍重组及组更换的大整顿，经过2012联赛前七站比赛锻

炼；六个月时间，队伍完成了整体年轻化和阵容再创建的，给大批年轻球员快速成长创

造了机会，使队伍的阵容形成和储备创造了条件。为了更好的备战全运预赛，并以顺利完成

预赛出线任务为目标，队伍现有架构及阵容建设如下：

1.以主为的女足团队架构：

主：（主要负责训练、比赛、科医工作，把握队伍培养、发展大方向）

领队：李晖（负责队务工作，主抓思想教育、管理、保障工作，帮助组搞好训

练、比赛工作）

顾问：（主要负责协助组合理、有效的管理好训练、比赛方面的任务；对队伍

的发展与建设能适时给予经验支持和建议）

员：李晖（主要协助主抓好训练比赛任务，主要分管防守与后卫的职能；同时分

担队伍管理工作）

员：（主要协助主抓好训练、比赛任务，主要分管进攻与前锋职能；分担队

伍管理等日常队务工作）

员：（主要负责守门员的指导、训练工作，协助管理日常队务工作）

队医：（负责全面医务工作，防治伤病，反）

科研：宋艳（负责生化指标测试，，反，协助指导队伍进行身体及伤病

康复训练）

阵形：4231阵型为主，442为辅

2.现用阵容及替补人员搭配：

1)（主力）

守门员：

后卫：（中后卫）；（中后卫）（右后卫）；

紫（左后卫）

前卫：殷、、（中前卫）；（左前卫）；

张佳丽（右前卫）

前锋：李楠（前锋）

2)（替补）

守门员：、、

后卫：罗桂平、周春兰、芦康娟、（中后卫）；

邝茜妍、、（边后卫）

前卫：高琦、、麦洁雯、（中前卫）；

郑茵、、、（边前卫）

前锋：曹意文、懿

3)备注：其中，今年底在队伍自我完善的前提下，并通过三年来赛场上的观察与了

解，将从长春引进、两名球员，她们均具有较好的个人能力与丰富的

比赛经验；特别是中场球员的中前场组织与奔跑能力是我们队伍所急需；而

前卫则在比赛中表现出了较强的个人技术能力与前突意识；以此两人的特点

与能力将会给队伍阵容的完善，战术的深化与有效执行提供较大的帮助。

另外，在长春引进协议中还有（中前卫）和（中后卫）二人则在队

伍的备用选择上多两个具有较佳比赛经验的成熟球员作为储备，能在有效完成队伍立足自身

建设同时并迅速提升板凳厚度的应赛准备。

二、