正式劳动合同书模板6篇.docx

正式劳动合同书模板6篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

地址：_______________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方担任________职位，主要负责_______工作。乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指派的其他地点。

三、工作时间和休息休假

第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如遇加班，需遵守国家相关法规和公司政策。甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

第四条：乙方的工资支付标准和方式为月薪制，基本工资为____元/月，根据工作表现和公司政策，享有相应的奖金和福利待遇。甲方每月__日以货币形式支付乙方的工资。

五、社会保险和其他福利待遇

第五条：甲乙双方按照国家和地方的相关法律法规参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

六、劳动保护和劳动条件

第六条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。乙方必须严格遵守甲方的安全规定和操作规程。

七、劳动纪律和规章制度

第七条：乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。如乙方违反规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、劳动合同变更、解除和终止

第八条：甲乙双方经协商一致，可以变更或解除劳动合同。如因乙方违反公司规定或国家法律法规，甲方有权单方面解除劳动合同。合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规和公司规定办理相关手续。

九、劳动争议处理

第九条：甲乙双方发生劳动争议时，应先进行协商；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

第十条：本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。甲乙双方另有约定的，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十一条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公章）：___________________

法定代表人（签字）：_______________

地址：_____________________________

联系电话：_________________________

乙方（签字）：___________________

住址：_____________________________

联系电话：_________________________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

注册地：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（员工）：____________________

住址：____________________

性别：____________________

民族：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成如下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务关系。

一、劳动合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，如双方继续合作，应重新签订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或其他甲方指定的地点。

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假