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（
管
理
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钢
筋
混
凝
土
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制
品
生
产
企
业
管
理
体
系
目录
一、总则
二、组织机构
三、岗位职责
四、管理制度
五、操作规程
六、作业指导书
七、百分制核手册
八、附录记录表格
/DA
则
公司管理制度总则
为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效
益，特制定本公司管理制度。
（一）公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规置制度和决定。
（-）公司倡导团结、互助、奋发的思想，禁止任何部门拉帮结派、搞小团体做
有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。
三（）公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、
经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大
公司实力和提高经济效益，努力发展成为创新型的企业。
（四）公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、培训
的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业
务强、技术精的员工团队，树立起厂兴我荣，厂衰我耻的主人翁意识。
（五）公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理
化建议，努力形成企业的良性循环优化机制。
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（六）公司管理实行“岗位薪酬制”的分配制度，为员工提供收入保障，并随着
公司效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供三等的竞争环境和晋
升机会；公司推行岗位责任制，实行勤、核制度，评先树优，对做出贡献者
予以表彰、奖励。
（七）公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张
浪费：倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体
的凝聚力。
（八）员工必须维护公司纪律，对任何违反公司规章制度的行为，都要予以究。
（九）公司优化管理体系，瞄准市场需求，竭尽全力生产优质产品，为河南省以
及周边地区的城市建设作出巨大贡献。
（十）公司强力推进技术革新，努力发展成为处于全国同行业领先地位的品牌企
业，保
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