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虚拟股权激励协议5篇

篇1

甲方（出让方）：__________

乙方（受让方）：__________

鉴于甲方是一家已经合法设立并有效存续的公司，根据有关法律法规和公司章程的规定，为了激励员工积极参与公司发展，提高公司经济效益和竞争力，甲方决定通过虚拟股权激励的方式激励乙方参与公司未来发展。经甲、乙双方友好协商，达成以下虚拟股权激励协议。

一、协议目的

本协议旨在明确乙方在获得甲方虚拟股权后的相关权利和义务，促进公司稳定、持续发展。本协议涉及的虚拟股权不涉及公司注册资本的变更及相应工商登记信息的变更。乙方获得的虚拟股权仅享有参与公司相应利润分配的权益。

二、虚拟股权的性质和范围

1.虚拟股权的性质：本协议约定的虚拟股权，是指甲方通过出让部分公司虚拟股份的方式，激励乙方参与公司未来发展的一种激励措施。该虚拟股权不具有公司注册资本对应的股权属性，也不享有股东名义及相应的公司管理权。

2.虚拟股权的范围：乙方所获得的虚拟股权享有参与公司相应利润分配的权益，包括但不限于公司年度利润分红等。具体范围根据乙方在公司内的职务、业绩和贡献等因素综合评定。

三、权利义务条款

1.甲方的权利义务：

（1）甲方有权根据公司发展需要和经济效益制定股权激励方案。

（2）甲方应按照本协议约定向乙方支付相应的利润分红。

（3）甲方应确保乙方参与股权激励的公正性、公平性和公开性。

（4）甲方有权对乙方在股权激励期间的表现进行监督和管理。

2.乙方的权利义务：

（1）乙方有权按照本协议约定获得公司利润分红。

（2）乙方应遵守公司的章程和相关规定，履行应尽的职责和义务。

（3）乙方应积极参与公司发展，为公司创造价值和发展提供支持。

（4）乙方不得将虚拟股权用于抵押、担保或转让等用途。

四、利润分配方案

1.利润分配的周期和方式：甲方应按照公司年度利润分配方案，在每年度结束后的一定时间内向乙方支付相应的利润分红。具体时间和方式由甲方根据公司实际情况确定并通知乙方。

2.利润分配的数额：乙方获得的利润分配数额根据公司年度实际利润及乙方持有的虚拟股权比例确定。具体数额由甲方根据公司年度利润分配方案计算后通知乙方。

五、协议期限和终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。协议期满后，双方可协商续签或重新签订协议。若双方未就续签或重新签订协议达成一致意见，则本协议自动终止。

篇2

甲方（出让方）：__________

乙方（受让方）：__________

鉴于甲方拥有并管理着一家公司的股份，乙方对甲方的股份有兴趣进行虚拟股权激励，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在公司股权激励方面的权利和义务，以共同推动公司的发展。甲方愿意向乙方提供虚拟股权激励，通过本协议的明确约定，乙方享有由此产生的相关权益。

二、股权内容

甲方将其持有的公司股份的一部分作为虚拟股权出让给乙方，乙方支付相应的对价后获得该虚拟股权。虚拟股权的具体比例、数量、价值等详见本协议附件。

三、双方权利和义务

1.甲方的权利和义务：

（1）甲方有权按照本协议约定向乙方出让虚拟股权。

（2）甲方有权参与公司的管理和决策。

（3）甲方应保证虚拟股权的合法性，并保证乙方的权益不受侵犯。

（4）甲方应协助乙方实现虚拟股权的相关权益。

2.乙方的权利和义务：

（1）乙方有权按照本协议约定获得虚拟股权。

（2）乙方应支付相应的对价获得虚拟股权。

（3）乙方应参与公司管理，积极参与公司发展决策。

（4）乙方应对获得的虚拟股权承担相应风险。

四、股权转让和变更

1.股权转让：本协议约定的虚拟股权可以在双方协商一致的情况下进行转让。

2.股权变更：如公司发生股权变更、增资扩股等情况，虚拟股权的比例、数量、价值等将相应调整，双方应根据实际情况对本协议进行修改或补充。

五、协议期限和终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年。

2.协议到期后，双方可协商续签。

3.在协议有效期内，任何一方不得无故终止本协议，如一方违约，应承担违约责任。

4.本协议在以下情况下可以终止：

（1）双方协商一致终止本协议。

（2）发生不可抗力导致本协议无法继续履行。

（3）乙方未能履行本协议约定的义务，甲方有权解除本协议。

六、争议解决

1.本协议的履行过程中产生的争议，双方应首先友好协商解决。