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2024年度精选解除劳动合同范文5篇
篇1
解除劳动合同协议书
甲方:[甲方公司名称]
乙方:[乙方姓名]
性别:[乙方性别]
身份证号:[乙方身份证号码]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方经协商一致,就解除双方劳动合同关系达成如下协议:
一、协议背景
鉴于甲乙双方已充分理解彼此当前情况与未来发展规划,本着诚信原则,一致同意解除双方所签订的劳动合同。
二、解除劳动合同的时间及原因
双方确认自本协议书签署之日起正式解除劳动合同关系。解除劳动合同原因为双方协商一致,自愿解除。
三、双方权利义务的终止
1.乙方应按照甲方要求办理离职手续,包括但不限于工作交接、物品归还等。
2.乙方离职后,不再享有甲方员工的相关福利待遇。
3.甲方应按时支付乙方依法享有的工资福利等待遇至离职之日。
4.双方共同确认,在劳动关系存续期间所产生的所有事务均已处理完毕,不存在任何劳动争议。
四、保密和竞业限制条款
1.乙方在离职后应继续履行其在甲方任职期间所承担的保密义务。未经甲方书面同意,不得泄露甲方商业秘密及与业务相关的机密信息。
2.乙方在离职后一定期限内(具体期限根据岗位性质确定),不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。
五、违约责任及赔偿
如甲乙双方任何一方违反本协议的任何条款,均应承担由此产生的法律责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
六、法律适用及争议解决方式
本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
七、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本协议自双方签字盖章之日起生效。
3.本协议未尽事宜,可由双方另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方(盖章):[公司合同专用章]
法定代表人或授权代表(签字):[甲方代表手写签名]
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):[乙方手写签名]
日期:XXXX年XX月XX日
解除劳动合同协议书(附加条款)(如有特殊需求可添加)
篇2
解除劳动合同协议书
甲方:[甲方公司名称]
乙方:[乙方姓名]
性别:[乙方性别]
身份证号:[乙方身份证号码]
因[具体解除原因事项],甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,就解除劳动合同关系达成如下协议:
一、甲乙双方自本协议签署之时起,终止履行于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同,双方之间基于劳动关系的权利义务至此终止。
二、乙方工资发放至XXXX年XX月XX日,各项社会保险金缴纳至XXXX年XX月止。甲方应按规定为乙方办理社会保险关系的转接及档案转移等手续。若因甲方原因造成乙方未能及时获得社会保险转接手续及档案的转移等,所造成的损失由甲方承担。
三、乙方离职后不得损害甲方的商誉及利益。不得向第三方泄露甲方的商业秘密或利用商业秘密获取不正当利益。若违反本条约定,乙方应赔偿甲方由此产生的全部损失。同时乙方应严格履行与甲方签订的保密协议中的所有条款约定。否则应承担由此造成的所有损失及法律责任。本条所约定的各项义务在本协议终止后依然有效。关于具体的竞业限制约定详见附件《竞业限制协议》。
篇3
解除劳动合同协议书
本协议于XXXX年XX月XX日在_________(地点)由以下双方签订:
甲方:___________________________(公司全称)
法定代表人:_________________________
注册地址:_____________________________
乙方:___________________________(员工姓名)
身份证号码:_________________________
住址:_____________________________
鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同,现因以下原因,经双方协商一致,同意解除劳动合同关系:
一、解除劳动合同的背景和原因
双方共同认可并明确,本次解除劳动合同是基于双方的共同意愿,并已经就相关事宜进行了充分的沟通和协商。具体原因为:____________(如乙方提出辞职申请,或因公司业务调整需要裁员等)。
二、解除劳动合同的时间和方式
双方一致同意,自本协议签署之
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