标准版员工劳动合同书样书8篇.docxVIP

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标准版员工劳动合同书样书8篇

篇1

甲方(用人单位):_________________________

单位性质:_________________________

法定代表人:_________________________

地址:_________________________

联系电话:_________________________

乙方(员工):_________________________

性别:_________________________

文化程度:_________________________

身份证号码:_________________________

住址:_________________________

联系电话:_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:

一、合同期限与工作岗位

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条岗位职责与工作内容

乙方应在甲方规定的岗位上从事工作,岗位名称及职责详见岗位说明书。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。乙方所在岗位如发生变更,应以书面通知为准。

二、工作时间与休息休假

第三条工作时间

甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。甲方按照国家和地方有关政策保障乙方享有法定节假日及婚假、产假等法定休假权利。因工作需要加班的,甲方应依法支付加班费或安排补休。具体加班制度按甲方相关规定执行。

第四条劳动纪律和规章制度

甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度时,甲方有权按照相关规定对乙方进行处理。对于情节严重或造成重大损失的,甲方有权解除劳动合同。

三、劳动报酬与社会保险

第五条劳动报酬

乙方的工资发放形式为_____(计时/计件),具体标准详见岗位说明书。甲方应按照有关规定支付乙方工资报酬,不得无故拖欠或克扣。试用期内的工资按照相关规定执行。加班工资、奖金、津贴等劳动报酬的发放按照国家有关规定执行。

第六条社会保险和福利

甲乙双方应按照国家社会保险的相关法律规定参加社会保险,缴纳社会保险费用。甲方应按规定为乙方办理相关社会保险手续并缴纳相关费用。此外,甲方根据国家规定为乙方提供其他福利待遇。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第七条劳动保护

篇2

甲方(用人单位):___________________公司

地址:___________________________________________

乙方(员工):__________________性别:________民族:______

身份证号:______________________________(如有更改须提供更新后的信息)

联系方式:电话号码_________________________邮箱地址_________________________

地址:___________________________________________(居住地址)

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。试用期为________个月,自________年____月____日至________年____月____日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要,在___________________岗位工作。具体岗位职责及要求详见岗位说明书。

2.甲方可根据经营需要或乙方的工作表现和能力,调整乙方的工作岗位和职责。乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

执行标准工时制度或综合计算工时制度。具体上下班时间、休息休假等按照甲方规定执行。因工作需要加班的,应依法支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬

1.乙方的工资计发形式为计时工资或计件工资,

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