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护理学院规划中期实施情况评估报告

为全面推进“十四五”学院规划实施，进一步落实学院规划任务

目标，提升教育水平，按照相关规定和市关于开展“十四五”规划实

施情况中期评估的安排部署，对《规划》实施两年半时间的主要指标、

重点任务等完成情况进行了中期评估，有关评估情况如下：

“十四五”时期，学校发展处于战略机遇叠加期、创新驱动突破

期、发展布局优化期、治理能力提升期多期叠加时期，面临机遇千载

难逢，全校上下贯彻新发展理念，坚持以思想破冰引领改革突破和发

展突围，保持战略定力，坚定必胜信念，树立底线思维，准确识变、

科学应变、主动求变，抢时间、抢机遇、抢要素，加快构建现代教育

体系，强有力推动了学院高质量发展，呈现出健康发展态势。

“十四五”以来，师资力量不断增强，由2020年200人增加到

2023年420人；专业结构不断优化，招生专业由2020年15个增

至2023年25个；招生规模不断扩大，招生人数由2020年3000

人升至2023年7000人，在校生由2020年9000人增至2023年

15000人；就业势头保持强劲，十四五以来，就业率始终保持在96%

以上，2023年，就业形势严峻情况下，学院就业率可达到98%，将

创历史新高。现就学院“十四五”以来发展主要成效总结如下。

一、压实主体责任，强化建设高质量发展

“十四五”以来，学院坚决贯彻落实全国全省教育工作会议精神，

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认真落实意识形态工作责任制，层层压实各级主体责任。学院不断强

化基层组织建设，坚持制度和评议制度，深入推进常态化制度化，探

索建立长效机制，各级组织作用和示范引领作用得到充分发挥，形成

了促进学院发展的强大正能量，建设高质量促进学院发展高质量的能

力日益提升。

二、优化专业结构，专业群建设特色鲜明

“十四五”以来，学院坚持面向行业、企业和市场需求设置专业，

建立专业动态调整机制，积极调整和优化专业结构，精细化专业方向，

提高人才培养的有效性和实用性，实现了人才供给侧和产业需求侧高

度融合。目前，学院开设有护理、药学、康复治疗技术、助产、临床

医学、口腔医学、针灸推拿、老年保健与管理、医学影像技术、医学

检验技术、医学营养等专业和方向，办学专业门类齐全，建设成涵盖

临床医学类、护理类、药学类、医学技术类、公共服务类等特色鲜明

的专业群，形成了以护理专业为龙头、临床医学专业为重点、涉外护

理专业为特色、医技类专业为补充，各专业协同发展的良好格局。护

理专业是创新发展行动计划国家级骨干专业，2023年护理、口腔和

助产专业被确定为专业综合改革试点专业，护理和医学检验技术专业

被评为高等职业学校专业提升服务产业发展能力项目重点专业。

三、深化教学改革，人才培养质量显著

“十四五”以来，学院按照职业教育建设目标和要求，把教学改

革与创新作为加强校企合作、深化人才培养模式改革、提高人才培养

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质量的突破口，创新了办学机制、内部管理体制和校企合作机制，完

善了“工学结合、校企合作、产教融合、顶岗实习”的人才培养模式，

形成了鲜明的办学特色和办学优势。学院创新人才培养新模式，第

一学年在学院完成公共课和基础课程的学习，第二学年在教学医院完

成专业课程的同时进行专业见习，第三学年由学生自主选择实习基地

完成毕业实习。学院成功与