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部队文职合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________部队

乙方（受聘文职人员）：_________

根据《中华人民共和国兵役法》、《中国人民解放军文职人员条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为部队文职人员的有关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、聘用原则

甲方按照公开、公平、公正的原则，根据工作需要，聘用乙方为部队文职人员，从事相应岗位工作。乙方自愿服从甲方工作安排，履行相应职责。

二、聘用期限

本合同期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，根据工作需要和乙方表现，双方可协商续签。

三、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方指定的岗位工作，岗位名称为__________。

2.乙方的工作地点为甲方所属部队驻地及其所属任务区域。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

四、岗位职责与要求

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的纪律和规章制度，服从管理，保守秘密。

3.乙方应积极参加军事训练、业务学习和各项活动，提高自身素质。

五、工作时间与休假制度

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。

3.乙方因病因伤需要请假时，应当按照甲方的规定办理请假手续。

六、薪酬待遇与福利

1.乙方在聘用期间的薪酬待遇按照甲方规定执行。

2.甲方按照国家和军队的有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有与岗位相应的福利待遇。

七、保密义务与违约责任

1.乙方应当保守甲方的军事秘密，不得泄露与部队工作有关的信息。

2.若乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应当承担相应的法律责任。

3.若乙方在聘用期内擅自离职，应当支付甲方相应的违约金。

八、合同解除与终止

1.合同期内，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反甲方纪律和规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，合同即行终止。

九、争议解决与法律适用

1.本合同的订立、履行、变更、解除和终止等事项，适用中华人民共和国法律。

2.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应当协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

1.乙方应当向甲方提供真实有效的个人信息和证件。

篇2

甲方（聘用单位）：________________部队

乙方（受聘人）：________________

根据《中华人民共和国兵役法》、《中国人民解放军文职人员条例》及有关法律法规，甲乙双方经平等自愿协商，就聘用乙方担任甲方文职人员事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及职责要求

甲方聘用乙方从事_____________岗位工作。该岗位职责要求应当符合国家法律法规和军队相关规定，以及甲方的实际工作需要。具体职责详见附件《岗位职责说明书》。

二、聘用期限及工作时间

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。工作时间按照国家和军队相关规定执行。

三、薪酬待遇及福利

1.薪酬：乙方薪酬由基本工资、津贴、补贴等构成，具体标准按照国家和军队相关规定执行。

2.福利：乙方享有与甲方文职人员相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、岗位职责及考核管理

乙方应严格遵守甲方的岗位职责和工作纪律，认真履行工作职责。甲方按照国家和军队相关规定对乙方进行考核管理，具体包括试用期考核、年度考核等。如乙方未能履行工作职责或考核不合格，甲方有权解除合同。

五、教育培训及职称评定

1.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的专业技能培训和职业发展支持。

2.乙方在甲方工作期间，可以参加国家和军队组织的职称评定和资格考试。

六、保密及竞业限制

1.乙方在甲方工作期间，应当严格遵守保密规定，保守甲方军事秘密和商业秘密。

2.乙方离职后，应当履行竞业限制义务，不得在离职后一定期限内从事与甲方业务相竞争的工作或泄露甲方军事秘密和商