托管机构劳务合同6篇.docx

托管机构劳务合同6篇

篇1

甲方（托管机构）：__________________

乙方（劳务人员）：__________________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事托管服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，为甲方提供劳务服务，双方根据平等、自愿、公平的原则，就有关事宜达成如下协议：

一、合同的基本信息

1.合同编号：__________________

2.合同签订日期：__________________

3.合同生效日期：__________________

4.合同签订地点：__________________

二、服务内容

乙方为甲方提供以下托管服务：__________________。乙方应严格遵守甲方的规章制度，确保服务质量。

三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的要求，按时上下班，确保服务时间。

2.工作地点：乙方应在甲方指定的地点提供服务。

四、服务期限

本合同的服务期限为_____年/月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

五、劳务报酬

1.乙方提供劳务后，甲方应按照约定支付劳务报酬。

2.劳务报酬支付方式为：__________________。

3.甲方每月/季度/年度支付劳务报酬，具体支付日期为每月/季度/年度的第_____日。

六、保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。

3.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动保护用品。

七、违约责任

1.如乙方未能按照合同约定提供服务的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.如甲方未按照合同约定支付劳务报酬的，乙方有权要求甲方支付拖欠的劳务报酬及滞纳金。

3.双方因履行合同产生的其他违约责任，应按照《中华人民共和国合同法》的相关规定处理。

八、合同的变更和解除

1.双方协商一致，可以变更或解除本合同。

2.甲方或乙方因故需要解除合同的，应提前_____天通知对方。

九、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式_____份，甲方执_____份，乙方执_____份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（托管机构）：_________________________

乙方（劳务人员）：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方向乙方提供劳务事宜达成如下协议：

一、劳务内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，从事____________（具体职务）的工作。乙方应根据甲方的需要和岗位要求，尽职尽责地完成工作任务。

二、劳务期限

2.1劳务期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、劳务报酬及支付方式

3.1甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额根据乙方的工作表现、工作成果及甲方规定的相关标准确定。

3.2甲方每月______日通过银行转账方式支付乙方上月劳务报酬。

3.3如乙方提供劳务成果经甲方评估未达到预期效果，甲方有权按照相关规定扣减乙方劳务报酬。

四、工作纪律与考核

4.1乙方应遵守甲方的各项制度和规定，服从甲方的管理，保持高度的工作责任心和职业道德。

4.2甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

4.3如乙方违反工作纪律或给甲方造成损失，甲方有权依据相关规定进行处理。

五、保密义务

5.1乙方在工作期间及离职后，均应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露与甲方业务相关的任何信息。

六、违约责任

6.1甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

6.2如乙方在甲方提供劳务期间擅自离职，乙方应赔偿甲方因此产生的经济损失。

七、合同变更与解除

7.1本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

7.2甲方因经营需要调整乙方工作内容和工作地点，应与乙方协商一致并签署书面协议。

7.