农民工简易劳动合同范本7篇.docx

农民工简易劳动合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时、按质、按量完成工作任务。

第三条乙方的工作地点为___________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方执行国家规定的工时制度。因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班。甲方按规定支付加班工资或调休假期。

第五条甲方根据季节变化和国家有关规定为乙方安排带薪年休假等休息假期。具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

第六条甲方的工资发放形式为_______（按月发放/按季度发放/按年发放）。乙方的工资标准视岗位和级别而定，具体数额按照甲方规定执行。甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

第七条甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

第八条乙方享受甲方规定的福利待遇。具体福利待遇按照甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第九条甲方应严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护设施，保障乙方在劳动过程中的健康和安全。

第十条甲方应建立健全职业病防治制度，定期对乙方进行健康检查，并为乙方提供符合国家规定的职业危害防护设施和防护用品。

七、劳动纪律和规章制度

第十一条乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。甲方制定的劳动纪律和规章制度应符合法律、法规的规定。否则，乙方有权拒绝执行。因乙方违反劳动纪律或规章制度给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。具体责任划分按照甲方规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方需要雇佣劳动力从事相关工作，乙方愿意按照甲方的要求，在遵守国家法律法规和甲方规章制度的前提下，为甲方提供劳务，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，共同订立本劳动合同。

一、合同期限

1.合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事的工作内容：____________________。

2.工作地点：根据甲方工作需要在公司内部进行调整安排。

3.乙方应按时完成甲方安排的生产任务，工作质量达到甲方要求。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间安排：根据甲方的工作需要和实际情况，执行标准工时制或弹性工时制。如遇特殊情况需加班，应按照国家相关法律规定执行。

2.休假制度：按照国家法定休假制度和公司相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为：每月____元。具体薪资结构按照甲方规定执行。

2.甲方根据企业生产