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福建省精神科转岗培训大纲

一、培养目标

以精神卫生服务需求为导向,以提高精神科医师的综合服

务能力为目标,通过较为系统的理论学习、临床实习、社区实践

等培训,培养学员热爱精神卫生事业,掌握精神病学、临床心理

学的基本理论知识,临床技能和社区服务,达到精神科医师岗

位的基本要求。

二、培训对象

拟在医疗机构精神科从业但执业范围为非精神卫生专业的

临床医师。

三、培训时间和方式

(一)培训时间。原则上为1年,其中理论学习1个月(160

学时),临床实习10个月,社区实践1个月。建议连续完成全

部培训内容。

(二)培训方式。原则上采取集中理论授课、临床实习和

社区实践相结合的方式。

四、培训内容及要求

(-)理论培训

理论培训分为精神病学、临床心理学、社区精神卫生服务、

医患关系与入际沟通。各地可根据需要适当安排其他理论学习

内容。

1.精神病学

掌握:精神病学的基本概念,精神障碍的症状学,精神障

碍的分类诊断标准,精神疾病接诊技巧和工作方式,常见精神

障碍基本概念、临床特点、诊断和治疗,会诊一联络精神病学与

精神科急诊的基本概念、治疗原则,躯体治疗,精神病学与法律

问题。

了解:国内外精神病学发展史,我国精神卫生法律和相关

政策。

2.临床心理学

掌握:医学心理的基本知识,心理评估技术。

了解:心理治疗流派和作用机制,主要心理治疗技术。

3,社区精神卫生服务

掌握:社区严重精神障碍患者管理治疗技术,国家严重精

神障碍信息系统的操作。

了解:精神障碍流行病学基本概念、基本方法,社区精神

康复理念及技术,信息系统数据分析利用。

4.医患关系与人际沟通

掌握:与精神障碍相关医学伦理学的基本原则,医患关系

的建立与维护,与精神障碍患者及家属的沟通技巧,精神障碍

患者治疗依从性的影响因素及其改善方法。

了解:精神科常见医疗纠纷及其预防、处理。

(二)临床实习

分为临床基础培训和科室轮转。重点掌握精神障碍的诊断

与鉴别、主要疾病防治与转诊指标、常用操作技术。各地可根据

实际情况对各科实习内容作适当调整。

1.临床基础培训

(1)常见精神症状的识别与鉴别

掌握:感知觉障碍、思维障碍、注意障碍、记忆障碍、智能

障碍、定向力障碍、情感障碍、意志障碍、动作行为障碍、意识

障碍、自知力障碍等常见症状的识别和鉴别。

(2)基本技能

掌握:体格检查操作规范,精神状态检查技能,门诊、住院

病历的基本内容与书写要求,脑电图、心理评估、精神科评定量

表结果解读,实验窒检查项目和化验值解读,精神科药物合理

应用,精神障碍病房、门(急)诊规章制度。

2.科室轮转

(1)精神科重症病房(4个月)

①实习内容:器质性精神障碍、精神活性物质所致精神障

碍、精神分裂症及其他精神病性障碍、心境障碍。

②基本知识:掌握以上疾病的主要病因、临床特征、诊断、

鉴别诊断、处理原则与方法、康复及预防。

③基本技能:掌握以上疾病的精神状况检查、评定量表运

用、早期识别、连续随访管理、抗精神病药、心境稳定剂、抗抑

郁、抗焦虑药物的合理用药。了解以上疾病最新理论和技术进

展,心理治疗原则,改良电痉挛治疗技术。

(2)轻症病房或临床心理科(3个月)

①实习内容:抑郁症、焦虑症、强迫及相关障碍、刨伤及应

激相关障碍、分离障碍、躯体症状及相关障碍、心理因素及相关

障碍、人格障碍及性心理障碍。

②基本知识:掌握以上疾病的主要病因、临床特征、诊断、

鉴别诊断、处理原则与方法、康复及预防。

③基本技能:掌握以上疾病的精神状况检查、精神科评定

量表的运用、早期识别、连续随访管理、抗精神病药、心境稳定

剂、抗抑郁、抗焦虑药物的合理用药。了解以上疾病最新理论和

技术进展,心理治疗技术。

(3)老年、儿童和康复等其他精神科病房(2个月)

①实习内容:老年期精神障碍、精神发育迟滞、心理发育障

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