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课件内容

泸州老窖企业文化理念体系

企业哲学：乾坤同酿、人间共生

【详解】

乾坤同酿、人间共生与中华传统文化的基本主张天人合一有着一脉相承的关系。

乾坤者，万物之父母也。乾坤同酿即是秉承独与乾坤精神往来的哲学内涵，把人的精神体验

与乾坤加以融合，乾坤与我并生，而万物与我为一，达到乾坤人合一的境界。

人间共生通过观察乾坤之玄妙，领悟万事万物相互联系、相互依存、相互对立、相互转化、

反复无穷的共生法则，推天道以知人事，达到万物一体，人与自然和谐共生；礼之让，和为

贵，人与人的和谐共生。

庄子：相濡以沫，不如相忘于江湖

孟子：达则兼济天下，穷则独善其身

【结论】

乾坤同酿、人间共生是中华传统文化之菁华

【详解】

泸州老窖上承天时下应地利，坐拥北纬28度中国酿酒龙脉，享有不可复制的气候、土壤、

微生物等地理环境，酿造之水取自龙泉井，原料为泸州独有的糯红高粱，最为核心的是1573

国宝窖池群，在酿造工艺方面创立了微氧环境曲药发酵理论，首开680余年曲药与1573国

宝窖池群微生物共生共享先河，续写大曲工艺的新篇章，谱成天、地、人共生之曲。

【案例】

水、土、气、微、生

粮、曲、窖、艺、藏

【结论】

泸州老窖酒的酿造体现了乾坤同酿、人间共生

【详解】

泸州老窖是乾坤同酿、人间共生哲学的集大成者，不仅把乾坤同酿、人间共生哲学应用于酿

酒工艺之中，更把它上升到企业经营管理之中：

与企业所处的自然社会环境共生，和谐共生可持续发展；

与经销商共生，双赢共同创造财富；

与配套企业共生，共同发展；

与消费者共生，为消费者创造价值和为企业赢得发展；

与员工共生，荣辱与共，共同成长。

【案例】

企业哲学口号：与社会同行、与环境相依、与人类共存

【结论】

泸州老窖企业经营管理体现了乾坤同酿、人间共生

企业精神：敬人敬业、创新卓越

【详解】

酒是人与人之间沟通的载体，是为人类共享夸姣幸福生活而存在。想要制出琼浆佳酿，首先

就要敬人，要恭敬酿酒的人，更要恭敬酒的消费者。

恭敬消费者，就要设法满足他们未被满足的需求和潜在的需求，而这一切的基础就是恭敬我

们的事业，惟独敬业才干真正实现敬人。

创新是我们实现敬人与敬业的方法和手段，是满足消费者需求的最佳途径。

而卓越表明了我们对待事业的态度，就是在敬人敬业的基础上，通过不断的创新实现事业上

的卓越追求。

【结论】

敬人所以敬业，创新方能卓越

【详解】

敬人首先要相信人，相信人的本质是善良的，人的本性是积极向上的，相信人与人之间的交

往是可以建立在互信互谅的基础上的；

敬人特别要尊重人，就是要尊重独立人格，实行人本化管理；尊重人的创造精神，营造创新

氛围；尊重人的选择自由，提供充分的选择机会；

敬人必须要关心人，就是要关注员工的心理和生理需求，关心员工的冷暖疾苦，关心员工的

个人与家庭，关心不同层次员工需求的不同变化；

敬人关键是发展人，就是要给员工提供充分的发展机会，充分考虑员工的个性特点，提供发

展的平台和舞台，赋予员工表现自我、建功立业的机会。

【结论】

相信人、尊重人、关心人、发展人是敬人的核心，体现了泸州老窖对人、人性、人际关系的

基本看法。

【详解】

敬业是尊重祖宗的基业，是一种历史使命感，就是要将祖先留下的泸州酒业在我们手中

发扬光大。我们时刻不能忘记泸州老窖是由散落于古江阳的三十六家古老酿酒作坊发展而来

的企业，不能忘记我们是站在一代又一代酿酒人的肩膀上来继承今日的泸州老窖。敬业是对

我们目前事业的尊重，更是对祖宗基业的虔诚敬重，追古溯源，敬畏感恩。

敬业是对酒行业的恭敬，是一种行业责任感。酒行业的发展是泸州老窖安身立命之本，

多年的发展经验告诉我们，酒业兴则泸州老窖兴，酒业衰则泸州老窖难以独兴，因此，与同

行一起共同维护酒行业的稳定发展是敬业的基本要义。

敬业最终要落实到对泸州老窖事业的恭敬。敬业是对事业的热爱，对事业的精通，对事

业的勤勉，是对集体利益和个人利益高度统一的追求，是对泸州老窖员工的基本要求也是最

高要求。

【结论】

敬业必须爱业

敬业必须精业

敬业必须勤业

【详解】

泸州老窖的创新是传承基础上的创新，是克服、抛弃旧事物中消极的东西，保

留和继承以往发展中对新事物有积极意义的东西，并把它发展到新的阶段。在酿制工艺

上，我们更是要尊重历史进行传承，基于传承来进行创新