公司销售员合同范本7篇.docx

公司销售员合同范本7篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（销售员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方为其销售人员的有关事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期满如继续聘用，双方友好协商并签订新的合同。

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，在指定的销售区域内执行销售任务，并努力拓展客户网络。

2.乙方需积极推广甲方的产品，提高产品的市场占有率。

3.乙方应定期向甲方反馈市场动态及客户需求信息，为公司的销售策略提供建议。

4.乙方需遵守甲方的销售政策和规章制度，服从管理，完成工作任务。

三、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为________元/月，根据销售业绩可享受相应的奖金和提成。

2.甲方将根据乙方的年度销售业绩，提供年度奖金或晋升机会。

3.乙方享有国家规定的五险一金及其他福利待遇。

四、业务费用

1.乙方在销售过程中产生的业务费用，需事先向甲方报备，经核准后方可报销。

2.乙方不得擅自以甲方名义开展业务活动，由此产生的费用由乙方自行承担。

五、保密义务

1.乙方在执行销售任务过程中，应严格保守甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给任何第三方。

3.如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.若乙方在销售过程中违反本合同规定，甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。

2.若因乙方的过失导致甲方遭受损失，乙方应负责赔偿甲方的损失。

七、其他事项

1.本合同的修改和补充，应经双方协商一致并签订书面协议。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

八、争议解决

篇2

甲方（公司）：____________________

乙方（销售员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方作为公司销售员事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同有效期：自合同签订之日起至____年__月__日止。

二、工作内容及职责

1.乙方应当按照甲方的要求，担任公司销售员职务，并履行相应的职责。

2.乙方的主要工作内容包括但不限于销售甲方产品、拓展市场、维护客户关系等。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月____元。

2.乙方销售业绩突出的，可享受公司相应的业绩奖金或提成。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

四、工作时间及地点

1.乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

五、知识产权及保密义务

1.乙方在任职期间及离职后，均应当保守甲方的商业秘密，不得泄露客户资料、产品信息等。

2.乙方在任职期间及离职后创作的与甲方业务相关的知识产权均归甲方所有。

六、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应当承担违约责任。

2.乙方在任职期间或离职后泄露甲方商业秘密的，应当承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方可以单方解除合同，但应当提前通知对方并说明原因。

3.本合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同自然终止。

八、其他约定事项

1.乙方应当遵守甲方的各项规定和制度，服从甲方的管理。

2.乙方在任职期间不得从事与甲方业务相竞争的其他业务。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

九、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、合同的生效及份数

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公司）：___________