医院劳务派遣合同实用版范文.pdf

合同、协议书模板——可编辑、可修改

医院劳务派遣合同实用版范文

（合同、协议书模板）

甲方：***单位或***个人

乙方：***单位或***个人

签订日期：年月日

签订地点：

第1页，共7页

合同、协议书模板——可编辑、可修改

医院劳务派遣合同实用版范文

甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互

利的原则下，签订如下协议。

第一条总则

1.应乙方聘请，甲方同意从内地选派_____________名劳务人员前往香港乙方

公司工作。

2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_____________个

月。

3.劳务人员的年龄为_____________至_____________周岁，并具有

_____________毕业文化程度。

4.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部_____光

检查)合格。女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。

5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式

考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。

6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局

规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本协议不可分割的

组成部分。

第二条工资和其他待遇

1.劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。本协议雇佣的劳务人员底

薪为：_________________工种_________________;人数_____________;每人月工资

_____________(港币)元。

第2页，共7页

合同、协议书模板——可编辑、可修改

2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工资直接存

入以劳务人员名义开立的银行账号内。

3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和

其他应有的福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职

位的本地雇员相等。

4.协议期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方原因，致使劳务人员暂时

不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇;如提前解除协议，乙

方须提前30天书面通知甲方，或支付7天工资作为代替通知金。

第三条工作时间、休假及加班待遇

1.劳务人员每天工作8小时，每周工作6天，超时工作，乙方须按香港现行

劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。

2.劳务人员享有香港法定的有薪节、假日。节假日加班与当地雇员享受同等

待遇。

3.劳务人员服务满一年，可碛凶钌?天有薪年假。

第四条劳保福利待遇

1.乙方负责为劳务人员提供适当的住宿，住宿条件须符合香港有关规定并经

甲乙双方共同核定。

2.劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关

医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并支付补偿。此条款自劳

务人员抵港之日起生效。

3.劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾

病医疗保障，由乙方按照香港现行法例负责购买保险及承担所需费用。

第3页，共7页

合同、协议书模板——可编辑、可修改

4.如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇，乙方便应将劳务人

员遣返并立即通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。

5.劳务人员在协议期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险

公司索赔。如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地

的运输费用。

6.劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费提供。

7.劳务人员在香港工作的所有税收，