2022年山东省济宁市统招专升本管理学自考真题(含答案).pdf

2022年山东省济宁市统招专升本管理学自

考真题(含答案)

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(20题)

1.按照组织系统，沟通可以分为（）

A.语言沟通和非语言沟通B.横向沟通和纵向沟通C.正式沟通和非正

式沟通D.单向沟通和双向沟通

2.在财务比率中，反映企业所有者提供资金与外部债权人提供的资金的

比率关系的指标是（）

A.流动比率B.速动比率C.负债比率D.盈利比率

3.下列不属于激励的关系要素的是（）

A.组织目标B.需要C.努力D.组织范围内的员工

4.下列信息沟通的方式中，完全属于言语沟通的一组是（）

A.交谈报告信件书面合同B.讲座讨论电话交谈C.文件讲座

电话报告D.书面合同报告信件文件

5.质量管理和控制的第一个阶段是（）

A.质量检查阶段B.统计质量管理阶段C.准时制库存管理系统D.全面

质量管理阶段

6.确定关键路线，据此合理安排各种资源，对工序活动进行进度控制，

这属于（）

A.滚动计划法B.目标管理法C.网络计划技术D.混合多元化

7.每个组织内部在专业化分工程度、组织层次、管理幅度以及人员间、

部门间的关系上存在巨大的差异性，这表明组织结构的（）

A.复杂性B.集权性C.规范性D.综合性

8.梅奥认为，生产效率的高低主要取决于（）

A.工资报酬B.归属感C.工人的士气D.受人尊重

9.麦格雷戈的代表作是（）

A.《企业的人事方面》B.《个性与组织》C.《激励与个人》D.《工作

与人性》

10.根据领导生命周期理论，授权型领导方式适用于（）

A.高任务—低关系B.高任务—高关系C.低任务—高关系D.低任务—

低关系

11.提出每个部门超过由科学方法确定的定额以上的收益由职工和雇主

平分的管理者是（）

A.丹尼尔·麦卡勒姆B.亨利·汤C.哈尔西D.查尔斯·巴贝奇

12.向被领导者授权、鼓励下属参与的领导者属于（）领导者

A.维持型B.创新型C.集权型D.民主型

13.关于目标管理的特点，以下认识错误的是（）

A.是一种系统管理B.是一种民主管理C.是一种自觉管理D.是一种定

性管理

14.是管理者的永恒主题；通常指的是正确的做事；通常指的是做正确的

事。三个空应当依次填入（）

A.效益效果效率B.效益效率效果C.效率效益效果D.效率效果效益

15.解决直线与参谋间冲突的主要方法是（）

A.赋予直线管理人员参谋职权

B.让直线人员更多地依靠参谋人员的知识

C.允许直线人员压制参谋人员

D.授予参谋必要的职能权力

16.职能职权通常较多地是由（）

A.高层人员行使B.低层人员行使C.专业人员行使D.直线人员行使

17.制定生产计划进度图的管理学家是（）

A.泰罗B.巴斯C.库克D.甘特

18.在管理幅度一定情况下，组织规模与管理层次之间的关系是（）

A.反比例关系B.无比例关系C.结构比例关系D.正比例关系

19.孔茨和韦里克将计划分为8层，其中的①使命；②规则；③政策；④

方案四层，按照从抽象到具体的排列顺序是（）

A.①②③④B.①③②④C.②③④①D.②①④③

20.组织中往往将人区分为A型和B型两种人格。下列对B型人描述不

正确的是（）

A.轻松、悠闲B.压力比较轻C.与世无争D.性格比较抑郁

二、填空题(10题)

21.在管理发展史上提出了适用于一切组织的管理五大职能和有效管理

的14条原则的管理学家是____

22.伍德沃德等根据制造业技术复杂程度把技术分为单件小批量生产技

术、大批量生产技术和____

23.____道德观认为，那些按照同工同酬的原则和公平公正的标准向员工

支付薪酬的行为是善的

24.组织规模增大，管理的层级和部门数量增多，组织需要及时____，以

缓解决策层的工作压力，使其能够集中精力于最重要的事务

25.____和____是计划的两大显著特征

26.巴纳德的研究理论为后来的____学派奠定了基础

27.对于瘦狗型的经营单位，企业应该采取____的战略

28.在经营单位组合分析法中，具有较高业务增长率和较低市场占有率的

经营单位是____

29.____是指组织在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认

可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、工作作风、行为规

范和思维方式的总