高级经理职务聘用协议书 2024年适用.doc

高级经理职务聘用协议书2024年适用

本合同目录一览

第一条聘用岗位与职责

1.1岗位名称

1.2岗位职责

第二条聘用期限

2.1起始日期

2.2结束日期

第三条薪资待遇

3.1基本工资

3.2奖金

3.3福利

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

第五条社会保险和公积金

5.1社会保险

5.2公积金

第六条商业秘密保护

6.1保密内容

6.2保密期限

第七条违约责任

7.1双方违约

7.2赔偿方式

第八条争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

第九条合同的变更、解除和终止

9.1变更条件

9.2解除条件

9.3终止条件

第十条知识产权归属

10.1成果归属

10.2专利申请

第十一条保密协议

11.1保密内容

11.2保密期限

第十二条竞业限制

12.1限制范围

12.2限制期限

第十三条双方的权利和义务

13.1甲方权利和义务

13.2乙方权利和义务

第十四条其他约定

14.1培训

14.2交通工具

14.3通讯设备

第一部分：合同如下：

第一条聘用岗位与职责

1.1岗位名称：高级经理

1.2.1负责公司的日常管理工作，制定并执行公司的经营策略和业务计划；

1.2.2领导和管理公司的各部门，确保公司的运营效率和团队协作；

1.2.3负责公司对外联络和合作伙伴关系维护；

1.2.4监督和指导下属的工作，提供必要的培训和指导；

1.2.5负责公司的财务预算和成本控制；

1.2.6定期向董事会报告公司运营情况和业务进展；

1.2.7维护公司的形象和声誉，处理公司的危机公关。

第二条聘用期限

2.1起始日期：2024年1月1日

2.2结束日期：2024年12月31日

第三条薪资待遇

3.1基本工资：人民币万元/年

3.2奖金：根据公司的年度业绩和个人的绩效，发放相应的奖金；

3.3福利：按照公司的相关规定，提供五险一金、年假、健康体检等福利。

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间：每周工作5天，周一至周五，每天工作9小时，其中包含1小时午休时间；

4.2休息休假：按照国家的法定节假日安排休假，并根据公司规定享受年假、病假、事假等休假待遇。

第五条社会保险和公积金

5.1社会保险：按照国家的相关规定，为乙方购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

5.2公积金：按照国家的相关规定，为乙方缴纳住房公积金。

第六条商业秘密保护

6.1保密内容：乙方在任职期间所接触到的所有关于公司的商业秘密，包括但不限于客户信息、商业模式、财务数据、技术资料等；

6.2保密期限：自双方解除或者终止合同之日起两年。

第七条违约责任

7.1双方违约：任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定；

7.2赔偿方式：除支付违约金外，乙方还应承担因违约所产生的其他费用，包括但不限于诉讼费、律师费等。

第八条争议解决

8.1协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决；

8.2调解解决：协商不成时，可向所在地的人民调解委员会申请调解；

8.3法律途径：调解不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条合同的变更、解除和终止

9.1变更条件：合同的变更需经双方协商一致，并书面确认；

9.2.1双方协商一致；

9.2.2乙方因个人原因提出解除合同；

9.2.3乙方严重违反甲方规章制度或者乙方的劳动合同；

9.2.4甲方根据法律规定或者合同约定解除合同；

9.3终止条件：合同到期或者双方协商一致终止合同。

第十条知识产权归属

10.1成果归属：乙方在职期间所创造的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等，属于甲方所有；

10.2专利申请：乙方在职期间所申请的专利，需在申请日前向甲方披露，并归甲方所有。

第十一条保密协议

11.1保密内容：乙方在任职期间和解除合同后所接触到的所有关于公司的商业秘密和机密信息；

11.2保密期限：自双方解除或者终止合同之日起五年。

第十二条竞业限制

12.1限制范围：乙方在解除或者终止合同后一年内，不得在与甲方业务相同或相似的企业从事相同或相似的工作；

12.2限制期限：自双方解除或者终止合同之日起一年。

第十三条双方的权利和义务

13.1甲方权利和义务：

13.1.1按时足额支付乙方的工资和奖金；

13.1.2提供乙方的工作条件和必要的培训；

13.1.3尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人身权利和知识产权；

13.1.4按照约定为乙方缴纳社会保险和公积金；

13.1.