试工有工资吗没签合同3篇.docxVIP

试工有工资吗没签合同3篇

篇1

试工薪酬与待遇确认协议

本试工薪酬与待遇确认协议（以下简称“本协议”）由以下双方签订：

甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）

乙方：[试工员工姓名]（以下简称“试工”）

鉴于乙方应聘于甲方公司，并即将开始试工期，双方根据中华人民共和国相关劳动法律法规，在平等、自愿的基础上，就试工期间的薪酬与待遇问题达成如下协议：

一、试工期设定及目的

1.试工期设定为[具体天数]，旨在评估乙方的工作能力与岗位适应性。

2.试工期结束后，根据乙方表现及公司需求，双方可选择是否签订正式劳动合同。

二、薪酬安排

1.试工期间，乙方虽未签订正式劳动合同，但甲方仍按照公司相关规定向乙方支付试工薪酬。

2.试工薪酬标准根据乙方应聘岗位及同期同岗位正式员工薪酬标准确定，具体为：[具体金额]。

3.试工薪酬支付方式为：[月薪/日薪]，支付周期为每月/每[周期]。

4.试工期间，乙方享有与正式员工同等的福利（如交通补助、通讯补助等），具体标准按照公司相关规定执行。

三、工作时间与休息休假

1.乙方在试工期按照甲方规定的标准工作时间工作。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

3.特殊情况下需要加班的，甲方将按照国家规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动保护及条件改善

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。

2.乙方享有与岗位相关的劳动保护用品及安全保障措施。

3.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方了解并遵守相关安全操作规程。

五、保密及竞业禁止义务

1.乙方在试工期间及之后均应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

3.如乙方违反上述保密及竞业禁止义务，应承担相应的法律责任。

六、其他约定事项

1.乙方需遵守甲方的各项规章制度，违反规章制度者，甲方有权按照相关规定处理。

2.试工期间，如乙方表现优异，双方可提前签订正式劳动合同。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。经双方协商一致，可对本协议进行修改或补充。经过修改、补充的内容与本协议具有同等法律效力。

4.本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

试工薪酬与待遇确认协议

协议签订日期：XXXX年XX月XX日

甲方（公司）：____________________

乙方（试工员工）：____________________

鉴于乙方应聘于甲方公司尚未签订正式劳动合同处于试工期为明确双方在试工期间权利和义务甲乙双方根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定在平等自愿的基础上达成如下协议：

一、试工期设定及目的条款略；参照模板规范第五条执行；附加条款为表现优异者可提前签订正式劳动合同。

二、薪酬安排条款略；包括薪酬标准、支付方式及时效以及福利待遇等参照模板规范第七条

篇2

试工协议

甲方（用人单位）：____________________

乙方（试工人员）：____________________

根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试工期间的工资、工作内容等事宜达成如下协议：

一、试工期限

本协议试工期自______年______月______日起至______年______月______日止。试工期满后，经甲方评估合格，可决定是否正式录用乙方。

二、工作内容及地点

乙方在试工期间的工作内容、岗位及职责要求等详见甲方岗位说明书，工作地点在甲方指定的地点。乙方应履行甲方规定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

三、工资待遇

1.乙方在试工期间享有工资。虽然甲乙双方未签订正式的劳动合同，但甲方将按照相关规定支付乙方在试工期间的工资。工资发放日期按照甲方规定执行。具体薪资根据乙方的岗位和工作表现确定。

2.乙方试工期间的工资结构、计算方式及支付方式等详见附件《薪资及福利待遇说明》。

3.乙方在试工期间享有与正式职工相同的福利和待遇，包括但不限于各项补贴、奖金等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

四、工作时间及休息休假

乙方在试工期间执行标准工时制度，工作时间按照甲方规定执行。乙方享有法定节假日休息的权利，具体休息安排按照甲方规定执行。

五、保密义务及竞业限制

乙方在试工期间应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技