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2024年全日制劳动合同参考范文
根据提供的内容,以严谨、稳重、理性、官方的语言风格进行改写如下:
一、教育培训
甲方将负责为乙方提供政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及相关规章制度的全面教育和培训,以确保乙方在思想觉悟、职业道德水准和职业技能方面均有所提高。乙方应积极参与并认真完成甲方组织的各项教育培训活动。
二、劳动合同的履行与变更
第十二条甲方须按照合同约定,为乙方提供适宜的工作场所、劳动条件及工作岗位,并按时足额支付劳动报酬。乙方应切实履行劳动职责,亲自完成本合同所规定的工作任务。
第十三条双方经协商一致,可对本合同内容进行变更,并以书面形式予以确认。
三、劳动合同的解除
第十四条本合同经甲、乙双方协商一致,可予以解除。
第十五条乙方如需解除本合同,应提前三十日以书面形式通知甲方。如乙方在试用期内,则应提前三日以书面形式通知甲方,方可解除合同。
第十六条若甲方出现下列情形之一,乙方有权解除本合同:(具体情形按原文补充)
四、劳动合同期限
(一)有固定期限劳动合同:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止;其中试用期至____年____月____日止。
(二)以完成一定工作为期限的合同:本合同自____年____月____日起生效,以乙方完成____工作任务为合同终止时间。
五、工作内容与劳动条件
第二条甲方聘用乙方在_____(项目名称)工程中担任_____岗位(工种)工作,乙方持有上岗证号码为_____。
第三条甲方须在乙方进入施工现场当日,对其进行三级安全教育,并组织书面考试。考试结果应妥善保存于施工现场备查,考试不合格者不得参与现场施工。对于从事特殊工种的乙方,甲方应进行岗前培训,确保其取得相应操作证书后方可上岗。
第四条甲方应根据生产岗位需求,按照国家劳动安全、卫生的相关规定,为乙方提供必要的安全防护措施及劳动保护用品。
第五条甲方应依据国家法律法规,建立健全安全生产制度;乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止事故发生,减少职业危害。
六、工资保险待遇
(具体条款按原文补充)
七、劳动纪律与解除条件
(具体条款按原文补充)
八、其他约定
(具体条款按原文补充)
九、劳动争议处理及其他
第十三条双方因履行本合同发生争议时,应自劳动争议发生之日起六十日内,向工地所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可在接到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第十四条甲方的规章制度及相关文件,作为本劳动合同的附件,具有同等法律效力。
第十五条本合同未尽事宜或与国家、地方规定相悖的,按照相关规定执行。
第十六条本合同一式____份,甲乙双方各执____份,另____份留乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。
甲方(公章):_____
乙方(签字):_____
____年____月____日
____年____月____日
2024年全日制劳动合同参考范文(二)
第二十二条劳动者有以下情况的,用人单位不得解除其聘用资格:
(一)不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(三)严重失职,存在营私舞弊行为,对甲方利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的;
(五)符合法律、法规规定的其他情况。
第二十五条有以下情况之一的,用人单位不得依据第二十二条的规定解除本合同:
(一)劳动者患职业病或因工负伤,被确认丧失或部分丧失劳动能力的;
(二)劳动者患病或负伤,在规定的医疗期内的;
(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
(四)符合法律、法规规定的其他情况。
第二十六条本合同在以下情况之一时终止:
(一)合同期限届满的;
(二)合同中约定的劳动合同终止条件出现的;
(三)甲方破产、解散或被撤销的;
(四)乙方退休、退职、死亡的。
如甲、乙双方实际已不履行本合同满三个月的,本合同可终止。
第二十七条乙方患职业病、因工负伤,被确认为部分丧失劳动能力,甲方按照规定支付伤残就业补助金的,本合同可终止。
第二十八条乙方患职业病或因工负伤,被确认为完全或大部分丧失劳动能力的,甲方不得终止本合同,除非双方协商一致,并且甲方按照规定支付伤残就业补助金。
第二十九条本合同期满或约定的终止条件出现,乙方有以下情况之一的,且不属于第二十二条第(二)项、第(三)项、第(四)项规定的情况,本合同期限顺延至以下情况消失:
(一)患病或负伤,在规定的医疗期内的;
(二)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
(三)符合法律、法规、规章规定的其他情况。
第三十条有以下情况之一的,甲方应根据乙方在本单位的工作年限,每满一年给予乙方本人一个月工资收入的经济补偿:
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