解除或终止劳动合同范文3篇.docx

解除或终止劳动合同范文3篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

身份证号：[乙方身份证号码]

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因某些原因需要解除或终止该劳动合同，双方本着公平、公正的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、解除/终止原因

双方同意，基于以下原因解除或终止劳动合同：

（原因一）……（此处省略具体原因的详细描述，根据实际情况具体填写）

二、双方权利义务

1.甲方应当根据法律法规和公司规定，履行解除或终止劳动合同的相关程序和手续。

2.乙方应当积极配合甲方完成离职手续，包括完成工作交接、归还公司财物等。

3.在解除或终止劳动合同后，甲方应当依法向乙方支付应得的工资和经济补偿。

4.对于涉及商业机密、知识产权保护、竞业限制等方面的问题，双方应当遵守相关法律法规和公司规定，履行相应的义务。

三、经济补偿

双方同意，甲方按照以下方式对乙方进行经济补偿：

（补偿方式及金额）……（此处详细列出补偿方式和具体金额）

四、保密和竞业限制条款

乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），应当履行以下保密和竞业限制义务：

1.不泄露公司商业机密。

2.不从事与公司业务相竞争的工作。

3.未经公司同意，不得擅自使用或带走公司相关技术和资料。

如乙方违反上述约定，应当承担相应的法律责任。

五、劳动争议处理

因解除或终止劳动合同引发的劳动争议，双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

六、法律适用和管辖

本协议适用中华人民共和国法律法规。因本协议产生的争议，双方同意提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

七、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]

法定代表人或授权代表（签字）：[甲方公司法定代表人或授权代表手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[乙方手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

身份证号：[乙方身份证号码]

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除或终止该劳动合同。为明确双方权益，特订立本协议。

一、协议背景

双方充分理解并认同，因[具体的原因，如乙方提出辞职、甲方因业务调整需裁撤岗位等]，经友好协商，一致同意对原劳动合同进行解除或终止处理。此协议是对劳动合同内容的补充和完善，双方在签署本协议时应遵循诚信原则。

二、解除/终止条款

1.劳动合同解除/终止时间：自本协议签署之日起，原劳动合同即行解除/终止。

2.双方确认，在劳动合同解除/终止后，乙方应完成的工作交接事项包括但不限于：[列举工作交接事项]。

3.关于薪资结算：乙方工资结算至劳动合同解除/终止之日，甲方应支付乙方的工资、奖金、补贴等劳动报酬至该日。

4.关于经济补偿：甲方按照法律法规的规定向乙方支付经济补偿金（若有）。具体金额和支付方式将在双方进一步确认后支付。

5.双方共同确认，在劳动合同解除/终止后，除本协议明确约定的外，双方不存在其他未结清的债权、债务关系。

三、保密义务与竞业限制

1.乙方在离职后应继续履行其在原岗位上的保密义务，不得泄露甲方商业秘密及与知识产权相关的内容。

2.乙方在离职后的竞业限制期限为XX年。在此期限内，未经甲方书面同意，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位任职或者从事相同行业的工作。竞业限制补偿金由甲方按照法律规定支付。

四、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本协议约定，均应承担相应的法律责任。包括但不限于赔偿对方经济损失、承担法律责任等。

五、争议解决

本协议的签订和履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、附则

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。法律法规有变动的，以国家法律法规为准。

3.本协议的修改和补充应以书面形式进行，作为本协议的组成部分。

甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]

法定