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2024年大学生个人实习总结
本次实习体验的核心价值在于亲身体验了真实的地下煤矿环境,对采煤设备有了直观深入的认知,引发了深刻的感慨。当我身着矿工服,置身于夏季的厚重衣物和装备中,我深刻理解到我们煤矿工人的艰辛,他们是最值得尊敬的人。通过防爆车辆,我们抵达井底,随后在有限的条件下步行至采煤作业区等关键位置。在下井的过程中,我细致地观察了周围环境,黑色的煤壁在狭窄的空间中显得格外险峻,使我对“安全至上”的原则有了切身的体会。
面对直径约2米的双拱桶采煤机,我深感震撼,对制造这些机械设备的工程师和坚守岗位的矿工们致以崇高的敬意。他们在如此艰苦的环境中,为国家的建设付出了巨大的努力。总的来说,这次实习是理论与实践的有机结合,使我们在未来的理论学习中能有更深入的理解。
实习的成果在于我们系统地了解了煤矿的生产流程,包括巷道建设、通风、供电、掘进和运输等环节。这在我们的脑海中勾勒出了煤矿的基本框架,对煤矿的认识达到了新的层次。我们不再仅仅将煤矿等同于挖煤,而是从整体的开采规划和管理角度去审视。理解一个煤矿的运作并非易事,要在确保安全的同时完成生产任务,甚至超越目标,这就涉及到效率的问题。产业规划的完善和管理的效率直接影响到企业的效益。通过这次实习,我们深刻认识到,我们不仅要纸上谈兵,更要能够在实际操作中指导生产,为企业创造价值。
煤炭被誉为工业的粮食,此言不虚。
2024年大学生个人实习总结(二)
本人在____电业局人力资源部进行为期一周的专业调查与实践,深感其意义深远。人力资源部主要负责人力资源的开发与实施,涵盖中层领导班子的建设与管理、劳动、人事、工资、专业技术职称、职业技能鉴定、员工培训、人事档案、劳动保护及离退休管理等诸多方面。该部门设置正副主任各一名,其职业道德的基本要求包括:热爱职业与员工,敬重领导;具备高度的责任心,认真对待工作中的每一项任务;追求业务精益求精,不断寻求合理化,精通人力资源管理业务,善于知人善任,用人有方;同时,应具备探索、创新、团结、协调、服从、自律及健康等现代意识,并树立诚信观念,作为做人做事之根本。
鉴于人力资源工作的复杂性与微妙性,人力资源主任这一职位对个人品性要求极高,需以积极的心态全身心投入。成为合格乃至优秀的人力资源主任,需具备公正、忠信、坚定勇敢的意志力,确保在人才选拔、推荐、使用上坚持“唯才是用”的原则。同时,还需具备广博的社会科学知识,以便对各类人才进行准确的判别和验核,建立广泛的社会关系,为单位或组织所需的人力资源库创造条件。此外,还应掌握实现人力资源有效管理的专业知识和职业能力,如人力资源规划管理、职位分析、绩效考核管理、薪酬与福利管理、人力资源开发、培训能力以及人事制度管理能力等。
当前,____电业局正深化改革,旨在强化科学管理,提升工作质量和办事效率,增强企业经济效益。以公司化改组、商业化运营、法制化管理为方向,依据“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代企业制度特征,遵循“精简、效能、统一”的原则,强化综合协调、监督保证职能,构建符合市场经济规律、规范合理、符合现代企业制度要求的组织管理体系。为此,该局正认真进行定机构、定员、定岗、定责工作,规范内部机构、岗位设置。人力资源部在人员配置和岗位设置上发挥重要作用,通过一系列措施,以较少的人员创造较大的经济效益,如加快电力发展、创造更多就业岗位、清退临时工、控制新增人员等。同时,对中层领导班子的建设与管理也承担重要责任,明确规定了各职位的上岗条件、岗级、职数等,如财务部主任需具备大专以上学历、会计师以上职称,并从事电力系统相关管理及专业技术工作____年以上。
此次专业调查与实践,使本人对人力资源部的职责工作及对主任的要求有了全面而深入的了解,对在校大学生而言,这是一次接触社会、了解职业岗位、提升自身能力的宝贵机会,对适应未来社会具有积极意义。
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