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劳动关系解除协议书范本通用版3篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

身份证号：[劳动者身份证号]

住址：[劳动者住址]

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因需要解除该劳动合同：

一、协议背景及目的

基于双方共同意愿，经过友好协商，就解除双方之间的劳动关系达成如下协议。本协议的签订旨在明确双方的权利义务，保护双方的合法权益，确保解除劳动关系的程序合法、公平、公正。

二、解除原因及依据

（在此列举具体的解除原因，如劳动者辞职、用人单位解雇等，并注明相关法律依据。）

三、解除时间

双方同意自本协议签署之日起正式解除劳动关系。双方均确认已完成所有相关工作交接和财务结算。

四、待遇及补偿安排

1.工资及福利结算：详细列出工资、奖金、津贴、补贴、加班费等应支付款项，并明确支付时间。

2.补偿安排：（具体补偿方案，如经济补偿、赔偿金等）

3.乙方在职期间的社会保险、住房公积金等按照相关规定处理。

五、保密及竞业限制条款

双方就保密和竞业限制事项作出约定，包括在职期间及离职后的保密义务、竞业限制期限及违反约定的法律责任等。

六、违约责任及法律适用

双方明确违反本协议的责任承担方式，并约定本协议的法律适用及争议解决方式（如协商、调解、仲裁或诉讼等）。

七、其他事项约定

（在此列举其他需要约定的事项，如知识产权归属、文档交接等）

八、附则

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议未尽事宜，按照国家法律法规及政策执行。甲乙双方均已仔细阅读本协议，并充分理解协议内容，自愿遵守协议约定。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

法定代表人（签字）：

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

（注意：以上仅为文本格式，实际盖章和签字时需按照公司合同章使用管理规定进行操作）

--------------------------此线下为骑缝章-------------------------（合同章）（个人章）

篇2

本协议于XXXX年XX月XX日在___________(地点)由以下双方自愿签订：

甲方（用人单位）：___________________（公司名称）

乙方（劳动者）：___________________（劳动者姓名）

鉴于双方在此前的劳动关系以及实际情况，为明确双方权益和解决相关事宜，经协商一致，达成以下协议：

一、协议目的

甲乙双方同意解除原有的劳动关系，并就此解除事宜进行明确约定，旨在保护双方合法权益，避免不必要的纠纷。

二、解除原因

双方同意，劳动关系解除原因为_______________________________。

三、双方权益保障

1.甲方在劳动关系解除后将按照国家规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。

2.乙方已完成的工作成果和知识产权归属甲方所有。乙方不得将甲方的商业机密、技术秘密等保密信息泄露给第三方。

3.甲方将为乙方办理社会保险关系的转移手续，确保乙方相关权益不受影响。

4.双方共同确认，在劳动关系期间不存在任何劳动争议，如有未尽事宜，双方将依法协商解决。

四、解除程序

1.双方同意自本协议签署之日起，正式解除劳动关系。

2.乙方应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司物品等。

3.甲方在乙方办理完毕离职手续后，支付乙方相应的经济补偿。

五、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或办理社会保险关系转移手续，乙方有权要求甲方履行义务并追究违约责任。

2.若乙方违反本协议中的保密义务或其他约定，甲方有权要求乙方承担违约责任并赔偿损失。

六、法律适用与争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经过协商一致，双方可签订补充协议