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高校生实习总结：人事助理实习

一、工作内容

在这xx月中我的重要工作是帮助各部门做好各项人事工作，在这一过程中我初步了解了xxxx人力资源的简单业务知识和程序，首先总结一下我的工作内容：

1、发布招聘信息，电话通知各符合招聘要求的应聘人员进行面试，布置面试时间地方以及做好招聘时的准备工作。

2、帮助做好新员工的入职培训工作

3、整理以及保管请假条，整理员工档案，以备随时出档和归档

4、复印、打印、传真办公表格和文件等

5、帮助其他员工做好新进人员的入职、离职和调职手续

6、计算管理人员考勤，并将明细送至各部门核对、签字

7、签发各部门奖、罚单，并保管留档

8、每月向总部上报工厂员工以及销售人员花名册与统计月报和劳动合同

9、领导布置的其他工作

二、实习体会

在xxxx食品饮料人力资源部开始了我的实习之旅，其实这里的人并没有要求实习生能帮忙他们完成什么任务，而真正学到多少宝贵知识，是要靠实习生本身。所以自强、独立、自我增值便成为这里实习生的一个座右铭。无论前路有多困难，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。

我风雨兼程的起点便是xxxx人力资源市场服务中心，这里的人都很友善，很幽默，一开始并没有使人感到高高在上而神圣不行侵害，而是很平易近人地给你传道、授业、解惑。

装订、打码、复印成为实习生的必经程序，而事实上实习生要学的远远不但如此，实习生真即将学的是什么呢？这里的工作程序，这里的工作氛围，这里的人际关系无一不透现着实习生应当努力追赶的方向。

万事开头难，充实而刺激，奇怪而繁忙，紧张而愉快的第一个“黄金周”经已过去，渐渐熟识这里的人和物，花和草，天与地。每天我们都按时到达工作地方，认真完成每一件事，希望我们的一点微薄之力能减轻一点工作人员的负担。就这样，由最初初来报到的陌生感,到后来的渐渐熟知,再到现在的不舍,就是这样一个过程,可以呈现了我们实习的整个历程。

我觉得我个人得到的比我付出的还要多。偶然也会觉得发传真、给他打个电话、输入资料很闷，但只要静下心来，认真发现，就会觉得虽然平常琐碎的事，但都会有肯定的规律与技巧可循，正所谓熟能生巧。这同时也端正了我的工作态度，就是要乐观自动地做好每一件事，哪怕是一件很小的事。正所谓不积硅步，无以至千里。不积小流，无以成江海。要做好大事，必需先从小事做起。假如连一件小事都做不好，又怎能做好多而杂的大事呢!

不迟到，不早退，不无故缺席，无请假，是我实习的基本宗旨。在实习期里，我都能坚持踏实而坚决地定时实习。坚守岗位，坚持自学，也是我在这里实习的一个紧要宗旨，无论领导们在不在办公室，他们所下发的命令和任务，都坚持完成，没有任务时，便坚持学习档案里的劳动保障基础知识，自学，不但是单纯地接授式学习，还要在各种实习工作中，从小事中，从细节中，自我找寻学习机会，自我找寻学习点，“学而思”，“思而学”，“学而时习之”，“温故而知新”，“三人行，必有我师焉”，是我在实习过程中努力做到的又几个紧要宗旨。

在这里实习学到的知识真的多不胜数，有些更是无法用言语能够表达的，或许此时无声胜有声，无声更悦耳。与其说我们是去实习，倒不如说我们是去学习，是离开课堂的学习。人际关系加强了，认得了几个伙伴，每天一起上班，和同事们聊闲谈，乐观融入一个大家庭中，工作的累一霎那消失了。每天都是累并欢乐着。工作经验的不足，处理问题的不成熟，让我需要加强实践。一旦投入工作，我就应当自发进行角色转化，用该工作应有的态度来面对问题。

我刚开始接触的工作就是招聘，我本身还是一个刚刚走上工作岗位的新手，却要去招人，有点紧张也有点兴奋。我开始发布招聘信息，电话通知，组织面试，通过几次招聘，我发现很多看似简单的东西做起来并不容易，尤其是干人事，办事之前应当把事情从前到后考虑全面，预想可能发生的各种突发情形。怎么布置可以避开这些情形的发生。记得第一次出差，我准备好了一切需要的资料，向公司申请派车，或许是由于那时候公司公司缺车，领导不批，由于没有经验很多事情不知道怎么处理，后来经理告知我关于出差申请单填制，派车单费用报销单，出差补助等一些事项。我才对出差有了进一步的了解。

后来没有招聘方面的工作了，我便开始干一些打杂之类的工作，包含整理档案、身份证复印件、毕业证明、相片、健康证、入职申请表等。成天都是些重复的工作，有没有技术含量，又琐碎。我开始有了些许不情愿的情绪，经理相像看出了我的心思。对我进行了一场别开生面的开导，说这些事情虽然看似简单，但是关系重点，对以后的工作会有很大的帮忙，很大程度上会提高效率，加之这些工作都是人力资源的基础性工作。由于我对工厂人员不熟识，加上前期档案的混乱，我花了将近两个星期的时间才整理好，我将这些东西等电子台帐，把档案按字母先后次序排列在档案库中。同事们都收我办事稳重认真，我感到很幸福很兴奋。

三、实习收获

在这一过程中，我