就业意向协议的范本.docx

就业意向协议的范本

甲方（用人单位）：____________________

乙方（应聘者）：______________________

根据中华人民共和国有关法律的规定，本着公平公正的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：

一、协议目的

本就业意向协议旨在明确甲乙双方就业意向的相关事项，为双方正式签订劳动合同确立基础。

二、工作内容及职位

甲方聘请乙方担任的职位为：__________________，具体工作内容包括但不限于____________、____________等。乙方应履行该职位所规定的各项职责。

三、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方基本工资为人民币______元/月，具体薪资根据甲方制定的薪酬制度进行调整。

2.福利：乙方享有国家规定的各项福利，包括但不限于社会保险、住房公积金等。此外，甲方提供的福利包括但不限于______等。

四、工作时间与地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定进行上下班，执行标准工时制度。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地。如因工作需要调整，甲方应提前通知乙方。

五、培训与发展

甲方根据工作需要，有权对乙方进行岗位技能培训，并为乙方提供职业发展机会。乙方应积极参与培训，提高自身能力。

六、保密义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后一定期限内（如______年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作，以免损害甲方利益。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

八、其他约定事项

1.乙方应如实提供个人履历、资格证书等相关材料，如有虚假，甲方有权解除本协议。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至双方签订劳动合同为止。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。经过双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。

4.双方因履行本协议发生争议，应先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

九、附则

（以下无正文）

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

法定代表人或授权代表（签字）：______________

日期：_______年______月______日

联系方式：______________________________邮箱：__________________________