营销总监聘用合同范本2篇.docx

营销总监聘用合同范本2篇

篇1

甲方（聘用方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

乙方（受聘方）：[受聘者姓名]

联系方式：[受聘者联系方式]

住址：[受聘者住址]

根据甲方公司发展的需要，经甲乙双方协商一致，达成如下协议，以兹双方共同遵守。

一、聘用岗位与期限

甲方聘请乙方担任营销总监岗位工作，合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。合同期限届满前XX个月，经双方协商同意，可续订聘用合同。

二、岗位职责与待遇

乙方的岗位职责与待遇如下：

（一）岗位职责

乙方应在甲方规定的岗位上尽职尽责，履行以下职责：负责公司的营销体系建设和市场营销策略的制定与实施；负责与主要客户的沟通、谈判和关系维护；负责完成公司年度营销目标等任务。乙方需按照甲方的要求完成工作，并接受甲方的考核和监督。

（二）薪酬待遇

甲方按照公司薪酬管理规定向乙方支付工资报酬。基本工资为每月人民币XX元整，根据工作绩效和业绩完成情况，享受相应的奖金和福利待遇。具体奖金和福利待遇按照甲方公司制度执行。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点由甲方根据公司需要安排。如遇特殊情况需调整工作时间和地点的，双方协商解决。乙方应按时上下班，遵守公司的工作纪律和规章制度。

四、保密义务与竞业限制

乙方在任职期间以及离职后均应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露公司机密信息。同时，在离职后的规定期限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事营销工作。否则，乙方应承担违约责任并赔偿甲方因此造成的损失。

五、合同解除与终止

本合同可因以下原因由双方协商一致解除或终止：合同期限届满且未续签；双方协商一致解除合同；乙方因故申请辞职并经甲方同意；甲方因故辞退乙方。其他情况下的合同解除或终止，应按照相关法律法规和公司制度执行。

六、违约责任与赔偿

如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。如因乙方的违约造成甲方损失的，乙方应赔偿甲方的损失。

七、其他约定事项

甲方（盖章）：[公司合同专用章]

法定代表人（签字）：[法人手写签名]

乙方（签字）：[手写签名]

签订日期：XXXX年XX月XX日

---以上内容结束---

篇2

甲方（聘用方）：___________________公司

乙方（受聘人）：___________________

根据甲方发展需要，经甲、乙双方友好协商，达成以下聘用协议：

一、甲方聘请乙方担任甲方的营销总监职务。

二、聘用期限自______年______月______日至______年______月______日止。

三、乙方的岗位职责及要求：

1.负责制定并完成年度营销计划，组织制定营销策略和营销方案，对市场进行分析与预测。

2.负责组建和管理营销团队，制定团队工作计划和绩效考核方案。

3.组织和监督实施市场营销活动，完成公司既定的营销目标。

4.深入了解市场动态及竞争对手情况，对市场进行预测和分析，及时调整营销策略。

5.维护并拓展客户资源，建立良好的客户关系网络。

6.参与公司产品研发与改进工作，提供市场反馈和建议。

7.严格遵守公司的各项规章制度，认真履行工作职责。

四、乙方的薪酬待遇：

1.乙方在聘用期间的薪资构成为：基本工资+岗位津贴+业绩提成+奖金。具体金额根据乙方的工作表现和业绩考核情况确定。

2.乙方享受公司规定的各项福利待遇。

3.乙方完成年度营销目标后，将视具体情况给予额外的奖金或福利待遇。

五、双方的权利与义务：

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权对乙方的日常工作进行监督和管理。

（2）甲方有权根据市场情况和公司发展需要调整营销策略和方案。

（3）甲方应按约定支付乙方的薪酬和福利待遇。

（4）甲方应为乙方提供必要的工作支持和资源保障。

2.乙方的权利与义务：

（1）乙方享有按约定获取薪酬和福利待遇的权利。

（2）乙方应认真履行岗位职责，遵守公司的规章制度和纪律要求。

（3）乙方应积极完成营销目标，为公司创造价值。

（4）乙方应保守公司的商业机密和客户信息。

六、合同的变更、解除和终止：

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方在聘用期间如有严重违反公司规章制度或未能完成年度营销目标的，