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2024版适用于外籍人士的劳动合同格式样本
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(雇主)
1.2乙方(雇员)
1.3外国人工作许可证
第二条:合同期限
2.1合同的开始日期
2.2合同的结束日期
2.3试用期
第三条:工作内容和职责
3.1乙方的职位
3.2乙方的工作职责
第四条:工作时间和休息休假
4.1工作时间
4.2休息日
4.3节假日
第五条:劳动报酬
5.1乙方的工资待遇
5.2奖金
5.3社会保险和公积金
第六条:劳动保护和职业健康
6.1甲方应提供的劳动保护条件
6.2乙方应遵守的劳动安全规定
第七条:合同的变更、解除和终止
7.1合同变更
7.2合同解除
7.3合同终止
第八条:争议解决
8.1双方应通过友好协商解决合同争议
8.2提交中国仲裁机构进行仲裁
第九条:违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
第十条:其他约定
10.1保密协议
10.2知识产权归属
10.3个人信息保护
第十一条:法律适用和争议解决
11.1适用法律
11.2争议解决方式
第十二条:合同的生效、修改和解除
12.1合同的生效条件
12.2合同的修改
12.3合同的解除
第十三条:附件
13.1外国人工作许可证复印件
13.2乙方简历
13.3其他相关文件
第十四条:完整协议
14.1本合同自双方签字盖章之日起生效
14.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充
14.3本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.3外国人工作许可证:乙方持有有效的外国人工作许可证,编号为【外国人工作许可证编号】,有效期至【外国人工作许可证有效期截止日期】。
第二条:合同期限
2.1合同的开始日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.2合同的结束日期:本合同有效期为【起始日期】至【终止日期】。除非一方提前终止本合同,否则本合同将自动续约【续约次数】个月。
2.3试用期:乙方的试用期为【试用期开始日期】至【试用期结束日期】。在试用期内,双方均有权解除本合同,无需提供理由。
第三条:工作内容和职责
3.1乙方的职位:乙方在本合同期内担任【职位名称】职务。
3.2.1负责【工作职责描述】。
3.2.2完成甲方分配的其他相关工作。
第四条:工作时间和休息休假
4.1工作时间:乙方的每日工作时间为【工作时间开始】至【工作时间结束】,每周工作【工作天数】天。
4.2休息日:乙方享有【休息日数量】天的带薪年假,以及【休息日数量】天的带薪病假。
4.3节假日:乙方按中国法律规定享有节假日休假。
第五条:劳动报酬
5.1乙方的工资待遇:乙方的月工资为【月工资金额】(人民币),甲方应按时支付乙方工资。
5.2奖金:乙方根据工作业绩可获得相应的奖金。
5.3社会保险和公积金:甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第六条:劳动保护和职业健康
6.1甲方应提供的劳动保护条件:甲方应提供符合国家劳动保护标准的劳动条件,确保乙方的人身安全和健康。
6.2乙方应遵守的劳动安全规定:乙方应遵守甲方的劳动安全规定,正确使用劳动保护设施,注意个人安全和健康。
第七条:合同的变更、解除和终止
7.1合同变更:本合同履行期间,如双方同意变更合同内容,应签订书面变更协议,经双方签字盖章后生效。
7.2合同解除:
7.2.1甲乙双方同意解除本合同的,应签订书面解除协议,经双方签字盖章后生效。
7.2.2乙方提前解除本合同的,应提前【提前通知期限】天书面通知甲方。
7.2.3甲方提前解除本合同的,应支付乙方【提前解除赔偿金额】的赔偿金。
7.3合同终止:本合同到期或双方同意终止合同的,合同即行终止。合同终止后,乙方应立即办理工作交接手续,甲方应支付乙方合同终止后的相关待遇。
第八条:争议解决
8.1双方应通过友好协商解决合同争议:在合同履行过程中,如发生争议,双方应通过友好协商解决。
8.2提交中国仲裁机构进行仲裁:如协商不成,任何一方均有权将争议提交至中国仲裁机构进行仲裁。仲裁语言为中文,仲裁地点设在中国。
第九条:违约责任
9.1甲方违约责任:如甲方违反本合同的约定,乙方有权要求甲方承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿金等。
9.2乙方违约责任:如乙方违反本合同的约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿金等。
第十条:其他约定
10.1保密协议:乙方应对在合同期间获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
10.2知识产权归属:乙方在工作中创作的知识产权成果归甲方所有。乙方应签
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