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员工劳动合同经典范文2篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

身份证号：____________________

联系电话：____________________

家庭住址：____________________

户口所在地：____________________

邮政编码：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。本合同为甲乙双方建立劳动关系的依据和基础，对于维护双方的合法权益至关重要。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。双方共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限及试用期

二至十五条（此处略去无具体内容说明部分），以下内容与前文的每一条一一对应解释如下内容或按实际需求进行修改或扩展填充。双方协商一致制定以下条款共同遵守执行。（具体条款可根据实际情况进行修改或扩展填充）具体内容如下：……（具体条款内容）这些条款内容主要是为了保障甲乙双方合法权益同时规定了合同期间内双方需要履行的职责义务责任等等详细内容和条款具体可以根据实际情况进行修改或扩展填充确保双方能够共同遵守和执行合同约定的内容以达到互利共赢的目的

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_______________。

2.乙方的工作地点为：_______________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位职责安排工作时间。

2.甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方规定执行。

2.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，如因乙方违反规定造成事故，乙方应承担相应责任。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

2.甲方有权对乙方进行管理和监督，对于乙方的违规行为，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、保密义务

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和客户信息严格保密，不得泄露。

2.乙方在离职后，仍应保守甲方的商业秘密和客户信息。

八、违约责任

1.若甲方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.若乙方违反合同约定，除承担违约责任外，还有可能面临解雇等处理。

九、其他约定事项

1.双方可另行协商约定其他事项，作为本合同的附件。

2.本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的一部分。

十、争议解决方式

本合同履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果仍不满意的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、合同的生效和备案

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效，并报劳动部门备案。

甲方（用人单位）：___________________________（盖章）

法定代表人或授权委托人：（签字）___________________________

日期：____年__月__日

乙方（员工）：______________________