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绩效考核个人总结范文--第1页
绩效考核个人总结范文
绩效考核是公司企业发展转型的重要工具,是实现战略目标的指
挥棒,是激励约束机制能够高效持续运行的基础保证。作为绩效考核
工作做一个总结,本文是店铺为大家整理的绩效考核的个人总结范文,
仅供参考。
绩效考核个人总结范文一:
一年来,我镇严格按照党的群众路线活动要求,紧紧围绕县委、
县政府提出工作目标及相关精神,认真落实《____年___乡镇(场)绩效
管理考评办法(试行)》的通知要求,建立健全相关制度,各项工作取得
了长足的发展。现将____年绩效管理工作总结如下:
一、重在精心部署,营造绩效评估浓厚氛围
(一)强化组织领导,提高思想认识
镇党委、政府对绩效评估工作高度重视,我镇成立了绩效评估工
作领导小组。宣传、组织、纪检、妇联和有关工作目标及数据采集的
责任单位为成员。领导小组下设办公室,对全镇的各站、办、所以及
14个村委会进行绩效评估,促进党员干部转变工作作风,提高服务水
平,做人民满意的公仆。
(二)精心制定方案,夯实工作基础
党委、政府按照细致、周密、有效的原则,结合我镇实际情况及
时制定了《____年绩效评估工作方案》,在方案的实施中,做到“四
个突出”:一是突出机制创新,按照县政府的要求,我镇进一步探索
建立推进加强党员干部作风建设提高工作效能,更好服务发展的有效
机制。二是突出工作衔接。在工作目标的制定中,注意与年初工作责
任制相互衔接,注意与县政府对我镇绩效评估的工作要求相衔接,使
整个方案更加符合我镇的要求,更加体现了工作实际。三是加强监督
管理。结合“___镇村干部目标责任制”,加强对绩效评估过程的监督
管理,严格规范考核程序,指标考核小组对考核中发现的问题要求进
行整改,并进行全程跟踪,服务、督查
组随时进行督查。这样确保了我镇年度工作任务的完成。四是突
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出绩效改进。绩效评估领导小组对各站、办、所以及14个村委会工作
和服务情况进行检查,按工作完成情况打分,对工作不得力进度慢的
进行通报,对存在的问题,给予追究责任,促进整改,推进工作。
(三)全面动员部署,扎实推进工作
我镇着眼于统一思想、营造声势,镇政府召开绩效评估动员大会,
并制定具体实施方案,下发到各站、办、所,以及14个村委会,使全
镇上下进一步形成共识,明确目标,明确责任,明确方法,确保我镇
绩效评估工作的顺利开展。
(四)细化绩效指标,加强量化考核
我镇突出对年度绩效评估工作任务的分解,每项任务都有明确的
领导责任人、完成时限、分管领导、办事干部、责任人,将各项任务
分别细化,以便打分量化考核。
二、重在完成目标,实现我镇经济又快又好发展
按照年初确定的发展目标任务,我镇超额完成各项工作指标。
____年,全镇年生产总值预计达到3亿元,固定资产投入4380万元,招
商引资项目7700万元,人均纯收入10500元。
(一)招商引资有新突破
按照县政府招商引资工作会议精神的要求,结合我镇招商引资的
实际,___镇完成牧业养殖项目4个和牲畜交易市场等建设项目。
牧业养殖园区建设
___镇结合当地实际,“立足生态,发展牧业舍饲圈养”,促进牧
业园区建设,全年吸引外资1000万元,新建牧业养殖园区4处。
一是_______客商____到____村新办养殖专业
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