2024年服装店聘用合同范本2篇.docx

  1. 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2024年服装店聘用合同范本2篇

篇1

甲方(聘用单位):______________________

地址:____________________________________

联系方式:______________________________

乙方(受聘人):_______________________

住址:____________________________________

联系方式:______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方为服装店员工事宜,经友好协商一致,达成以下协议:

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的管理下,从事服装店的导购、销售、陈列等工作。

2.工作地点:____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间:按照甲方规定的工作班次安排工作时间。

2.休假:按照国家法定假期规定执行。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为______元/月,根据销售业绩另有奖金或提成。

2.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守劳动纪律,履行岗位职责。

2.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

六、保密义务

乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户信息等予以保密,不得泄露或用于非甲方指定用途。

七、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致,可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

(4)法律、法规规定的其他情形。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同自然终止。

八、违约责任

甲乙双方如违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

九、其他约定事项

篇2

甲方(聘用单位):____________________服装店

地址:____________________________________

法定代表人:____________________________

联系电话:______________________________

乙方(受聘员工):______________________

住址:__________________________________

身份证号码:____________________________

联系电话:______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本合同。

一、聘用期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为三个月,自______年______月______日至______年______月______日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的经营场所内担任__________________(职位),负责销售、客户服务等工作。

2.乙方的工作地点位于___________________________。

三、工作时间与休假

1.工作时间:按照甲方的规定执行标准工时制度,每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十四小时。

2.休假:按照国家法定休假制度执行,包括带薪年假、病假等。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为________元/月,根据工作表现和销售业绩,甲方有权调整乙方的工资。

2.甲方按照法律规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享有国家法定节假日休息和相应的福利待遇。

五、岗位职责与要求

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从管理,完成工作任务。

2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露客户资料和其他重要信息。

3.乙方应按照甲方的要求参加培训,提高业务水平。

六、合同的变更、解除和终止

文档评论(0)

亦起学 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体湖北亦贤科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91421023MA4F181CXD

1亿VIP精品文档

相关文档