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2024年全日制劳动合同参考模板
根据国家、省、市相关法规条例，甲方决定招用乙方并采用非全日制用工形式。在双方充分协商并达成一致的基础上，同意签订本合同。
甲方信息：
公司名称：_____
法定代表人：_____
单位地址：_____
乙方信息：
姓名：_____
身份证号：_____
现居住地：_____
一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。在此期间，乙方需按照甲方规定，在甲方处每日工作指定小时数。
二、根据甲方工作需要，乙方将在指定岗位（工种）工作，具体内容为_____。乙方需按照甲方规定的工作岗位职责要求，高效完成工作任务。
三、双方必须严格遵守国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。甲方应提供符合国家标准的劳动保护条件，乙方则应严格遵守各项安全操作规程及甲方制定的各项规章制度。
四、乙方在工作期间的工资标准为每小时_____元。甲方应以货币形式按时足额支付乙方工资报酬，并确保支付的小时工资不低于政府规定的最低小时工资标准。若乙方在法定休假日工作，甲方应支付不低于约定小时工资300%的报酬。
五、甲方应依据有关规定为乙方缴纳工伤保险费。
六、合同期内，若甲方未依约支付劳动报酬或未按国家规定提供劳动条件，或乙方无法胜任合同约定工作或严重违反甲方规章制度和劳动纪律，任一方均有权提出解除劳动合同。
七、甲乙双方均有权随时解除劳动合同。若合同中已约定提前通知期、违约赔偿责任等事项，则按约定执行；若未约定，则双方均无需支付经济补偿金或违约金。
八、其他需约定事项：_____
九、双方因履行合同产生争议，应首先协商解决；协商无果的，按照劳动争议相关法规和程序处理。
十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_____
乙方（签名）：_____
法定代表人（签名或盖章）：_____
签约日期：_____
签约日期：_____
2024年全日制劳动合同参考模板（二）
根据提供的内容，以严谨、稳重、理性、官方的语言风格进行改写如下：
一、教育培训
甲方将负责为乙方提供政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及相关规章制度的全面教育和培训，以确保乙方在思想觉悟、职业道德水准和职业技能方面均有所提高。乙方应积极参与并认真完成甲方组织的各项教育培训活动。
二、劳动合同的履行与变更
第十二条甲方须按照合同约定，为乙方提供适宜的工作场所、劳动条件及工作岗位，并按时足额支付劳动报酬。乙方应切实履行劳动职责，亲自完成本合同所规定的工作任务。
第十三条双方经协商一致，可对本合同内容进行变更，并以书面形式予以确认。
三、劳动合同的解除
第十四条本合同经甲、乙双方协商一致，可予以解除。
第十五条乙方如需解除本合同，应提前三十日以书面形式通知甲方。如乙方在试用期内，则应提前三日以书面形式通知甲方，方可解除合同。
第十六条若甲方出现下列情形之一，乙方有权解除本合同：（具体情形按原文补充）
四、劳动合同期限
（一）有固定期限劳动合同：本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止；其中试用期至____年____月____日止。
（二）以完成一定工作为期限的合同：本合同自____年____月____日起生效，以乙方完成____工作任务为合同终止时间。
五、工作内容与劳动条件
第二条甲方聘用乙方在_____(项目名称)工程中担任_____岗位(工种)工作，乙方持有上岗证号码为_____。
第三条甲方须在乙方进入施工现场当日，对其进行三级安全教育，并组织书面考试。考试结果应妥善保存于施工现场备查，考试不合格者不得参与现场施工。对于从事特殊工种的乙方，甲方应进行岗前培训，确保其取得相应操作证书后方可上岗。
第四条甲方应根据生产岗位需求，按照国家劳动安全、卫生的相关规定，为乙方提供必要的安全防护措施及劳动保护用品。
第五条甲方应依据国家法律法规，建立健全安全生产制度；乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止事故发生，减少职业危害。
六、工资保险待遇
（具体条款按原文补充）
七、劳动纪律与解除条件
（具体条款按原文补充）
八、其他约定
（具体条款按原文补充）
九、劳动争议处理及其他
第十三条双方因履行本合同发生争议时，应自劳动争议发生之日起六十日内，向工地所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可在接到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第十四条甲方的规章制度及相关文件，作为本劳动合同的附件，具有同等法律效力。
第十五条本合同未尽事宜或与国家、地方规定相悖的，按照相关规定执行。
第十六条本合同一式____份，甲乙双方各执____份，另____份留乙方务工的建筑施工工地备
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