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能力提升培训学习心得体会(精选5篇)--第1页

能力提升培训学习心得体会(精选5篇)

能力提升培训学习心得体会(精选5篇)

当我们经过反思,对生活有了新的看法时,通常就可以写一篇心

得体会将其记下来,这样能够培养人思考的习惯。到底应如何写心得

体会呢?下面是小编整理的能力提升培训学习心得体会(精选5篇),

供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

能力提升培训学习心得体会1

在我校发展的新形势下,学校党委积极培养年青干部,我也积极

参加了五次有针对性的干部能力提升讲座,讲座范围从国家的大政方

针的解读,到干部能力素质的提高,应有尽有,是一次十分难得的学

习机会。通过认真参加这一系列培训活动,有很多收获,我的心得体

会主要有以下几点:

一、加强学习、提升理论素养

作为一名二级学院管理者要有一定的思想理论水平和教育教学理

论水平作支撑,努力提高政治素质,增强理性思维。当前我校的发展

已进入一个关键的时期,学校与社会的各种联系日益紧密,社会的发

展日新月异,对高等教育,尤其是高等医学教育要求也与时俱进,需

要我们教育工作者作出准确的判断,顺应社会发展的新形势和新要求。

这些都需要我们必须积极学习,虚心向领导学,向专家学,向老师们

学,向同行学,向同学学习,学习工作方法、学管理经验、反思和改

善自己的工作作风和方法。因此。我将每一次会议、报告、听课都当

作学习的机会,拓宽学习领域,努力提高学习、研究和实践的能力。

也在此过程中充分体会到有效管理者的自我发展是个人和集体发展的

关键。

二、加强修养,做教师和学生的良好榜样

正人先正己,作为管理者首先要具备良好的素质,包括为人正直、

思维敏捷、务实肯干、治学严谨、思想先进、情趣健康和举止得体等,

还有良好的组织能力、协调能力、良好的口才,善于做思想政治工作

等。只有具备了这些良好的素质水平,在履行公教学院副院长职责时

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才能有实力说话,有能力去承担责任。这些话说起来容易,做起来却

很难,良好的素质要靠日常的积累,靠工作中的体会,学习,特别是

思想道德素质是尤为重要的,有健康良好的心态,做好人梯,这都是

我作为管理干部应该思索和应对的问题。

三、增强服务意识,积极为人才培养工作奋斗

一名管理干部首先必须要有良好的服务意识,能耐得住清贫,忍

得住寂寞,正确处理好二级学院班子间的工作、生活关系。处理问题

不从主观出发,处事要求果断而不武断,充分听取师生的意见和建议,

与师生一同做到思想同心,事业同干,做到层层分工,层层把关,层

层负责。从各方面关心好每一位教师,建立好友谊。也要求自己要不

断更新教育观念,树立现代教书育人观、人才观、价值观和学生观。

以教书育人为先导,把理论与实践结合起来,倡导教师积极实践社会

主义育人观,在创新出教书育人的新效益。

能力提升培训学习心得体会2

教师队伍建设是教育信息化可持续发展的基本保障,信息技术应

用能力是信息化社会教师必备专业能力。近年来,各地通过多种途径

开展教师信息技术相关培训,取得积极成效,但也存在着项目分散、

标准不全、模式单一、学用脱节等突出问题。为贯彻落实国家教育信

息化总体要求,充分发挥“三通两平台”效益,全面提升教师信息技

术应用能力,决定实施全国中小学教师信息技术应用能力提升工程(以

下简称提升工程)。现就提升工程的实施提出如下意见。

一、提升工程的总体目标和任务,建立教师信息技术应用能力标

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