职业健康主要负责人责任制.doc

职业健康主要负责人责任制⒈认真贯彻执行劳动保护和职业健康平安生产的方针、政策、法令、法规和规章制度，组织建立、健全和完善本企业的各项职业健康平安生产管理规章制度和职业健康平安生产组织保证体系，对本企业职业健康平安负全面领导责任，是企业职业健康平安的第一责任者。⒉审批职业健康平安技术措施经费使用方案并贯彻实施。⒊定期听取职业健康平安情况汇报；研究解决职业健康平安生产问题。⒋催促各级领导干部和各部门、工程部的职工做好本职范围内的职业健康平安工作。⒌组织、主持工伤事故及重大未遂事故的调查处理工作，催促落实防范措施。⒍按国家有关规定设置职业健康平安机构，配备专职职业健康平安管理干部，支持职业健康平安管理部门和职业健康平安管理人员的工作。

双鸭山佳利塑业职业危害防治责任制度双鸭山佳利塑业职业健康管理领导小组组长：陈绍康组员：颜成富袁凤杰一、主要负责人责任制陈绍康总经理为双鸭山佳利塑业主要负责人，在我厂职业危害防治负有以下责任：1、负责设立职业危害管理机构，并提供人力资源,物力保障；2、每半年组织召开一次职业健康工作会议，研究解决本单位存在的职业危害重大隐患和问题；3、及时、如实地向双鸭山市平安监管局报告职业危害事故。二、主管职业危害负责人责任制颜成富为厂主管职业危害负责人，负有以下责任：1、负责厂职业危害防治管理工作中的具体职责和任务；2、促进厂职业危害防治责任制的落实，严厉追究违法违规违章行为责任；3、负责组织制定职业危害防治年度工作规划、方案、方案，确定工作目标并负责组织实施；4、及时向单位主要负责人陈绍康汇报本单位职业危害重大隐患和问题，并及时消除职业危害事故隐患和问题；5、组织建立并实施本单位的职业危害事故应急救援预案。三、职业健康管理人员职业危害防治责任制袁凤杰为厂职业健康管理人员，在厂职业危害防治工作中负有以下责任：1、贯彻执行国家和上级颁发的职业危害防治的法令、法规、规定、标准及各项职业危害防治规章制度，并对执行情况进行监督检查；2、组织建立、健全本单位职业危害防治责任制、规章制度和操作规程;3、负责日常职业危害防治工作的宣传教育培训和职业危害事故的调查、统计、上报及建档等工作。5、负责做好我厂新建、改建、扩建工程工程和技术改造、技术引进工程的职业卫生“三同时”工作；6、负责落实好我厂职业危害因素工程控制、职业防护设施、个体职业防护等工作；7、负责开展职业健康及其他相关工作。四、从业人员危害岗位防治责任制1、参加职业危害防治教育培训和活动、学习职业危害防治技术知识，遵守各项职业危害防治规章制度和操作规程，发现隐患及时报告；2、正确使用、保管各种防护用品、器具和防护设施；3、不违章作业，并制止他人违章作业行为，对违章指挥有权拒绝执行，并及时向单位领导、主管部门报告；4、当工作场所有发生职业危害事故的危险时，应立即停止作业，并向本单位领导报告

职业危害防治责任制

1.目的：为加强职业平安卫生管理，明确、落实各级职责，根据《平安生产法》、《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》等法律法规，结合炭素公司实际，制定本制度。

2.适用范围：本制度适用于炭素制品公司及相关人员

3.详细规定：

3.1组织机构：炭素公司成立职业平安卫生管理工作领导小组，经理任组长，全面负责职业平安卫生管理工作；分管副职、平安监察部长任副组长，负责职业平安卫生管理日常工作；成员由平安监察部、党政办公室与政工部人资部、生产技术部等部门负责人组成。领导小组下设管理办公室，办公室设在平安监察部，负责人任办公室主任，具体负责职业平安卫生管理日常工作。

3.2经理职责

认真贯彻国家有关职业平安卫生法律、法规、政策和标准，建立健全职业危害防治责任制；

设置与炭素公司相适应的职业平安卫生管理机构及人员，明确各部门职责；

审定炭素公司职业平安卫生管理制度及管理标准；

审定炭素公司年度职业危害防治工作方案；

定期(每月)召开职业平安卫生管理工作领导小组会议，听取职业平安卫生管理工作汇报，协调解决职业平安卫生管理工作中存在的重大问题；

每年向职工代表大会报告职业危害防治工作方案和落实情况，听取职工代表对炭素公司职业平安卫生管理工作的建议，并分解到有关负责人或部门研究落实；

定期检查职业平安卫生管理工作领导小组成员的履责情况，给予表彰、奖励或处分；

指挥协调职业危害事故的应急救援、调查处理工作；

其他有关职业平安卫生管理工作的重大事项。

3.3分管副职职责

认真贯彻国家有关职业平安卫生法律、法规、政策和标准，落实职业危害防治责任制；

负责职业平安卫生管理工作领导小组的日常工作，贯彻落实职业平安卫生管理工作领导小组会议的各项决议；