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2024年后勤个人工作总结参考
在上级学校领导的关怀和指导下,我们秉持“学习实践____”的指导原则,确立了全面、协调、高效、可持续的____理念。我们始终坚守“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务准则,以“后勤不后,服务为本,育人并重,开拓创新,勤俭节约”为宗旨,不断转变思想观念,积极推进改革,强化后勤管理和服务意识,坚决做好各项后勤保障工作,力求实现综合效益的最大化,稳步推动了各项工作的进展,取得了显著的成果。为了来年能更好地提供服务,现对工作进行如下总结:
一、强化综合管理,为学校发展提供坚实的后勤支持
后勤部门始终以学校大局和教育教学中心工作为出发点,积极采纳合理化建议,积极配合其他部门完成各项工作。我们全面细致地管理学校资产、食堂、小卖部、学生宿舍等,确保各项工作的顺利进行。在财务管理上,我们严格执行财务制度,以学校整体利益为重,努力增收节支,避免浪费。在资产管理上,我们以高度的责任心和细心,确保每一项资产得到妥善管理。开学初,我们克服人员和时间的限制,精心规划,确保教学设施的及时到位,为新学期的顺利进行提供了保障。
二、规范操作,优化管理
我们严格执行各类票据的规范办理,遵循既定的审批流程。在物资采购上,我们实行部门申请、权限审批、总务办理的制度,规范采购行为。同时,我们定期对食堂进行卫生整治,确保食品卫生,强化小卖部的卫生监管,杜绝不合格食品进入校园,保障师生的身心健康。在供暖等重要工作中,我们后勤人员全力以赴,及时处理突发情况,确保工作的顺利完成。
三、建立健全规章制度及安全预案
我们制定了一系列的后勤人员考核制度、食堂管理规定、卫生管理制度、小卖部管理制度等,明确了工作流程和责任。同时,我们制定了教学楼紧急事故疏散预案、消防应急预案、学生宿舍安全应急预案等,定期进行演练,提高师生的安全意识和应对能力,确保学校财产和师生安全。
总结过去,我们取得的成果得益于学校领导的指导和全体同事的支持。然而,我们也意识到工作中仍存在一些不足,如财产管理需要进一步规范,服务创新不足,部分后勤人员素质待提高,规范建账工作尚未完全落实等。针对这些问题,我们将采取有效措施,如实行财产管理承包制,加强物资采购、保管和使用的规范性,提高后勤人员的素质,进一步完善物资管理工作,大力倡导节约,更好地服务于教学工作。
我们深知,成绩的取得只是前进道路上的一个里程碑,我们将在未来的工作中,持续改进,克服不足,以更高的标准和更实的举措,为学校的发展提供更有力的后勤保障。
2024年后勤个人工作总结参考(二)
随着本年度渐入尾声,各岗位人员亦开始回顾并总结本年度工作。某某管理所在局党委及管理处的指导下,紧扣既定工作目标,现将行政后勤年度个人工作总结如下:
一、管理目标完成情况
1.上级下达的通行费征收计划为____元。截至____年____月____日,实际征收通行费____元,超额完成计划____%。
2.养护工作执行及时,确保路面整洁,边沟排水畅通,隔离栅基本完好,道路安全畅通,未因路面、隔离栅及管理不善导致交通事故和生产安全问题。
3.机务管理严格规范,实行定人定岗定机,单机成本核算制度,确保设备车辆安全运行无事故。
4.行政管理工作规范有序,制度健全,内业资料完备,内部稳定。
5.加强精神文明建设,班子团结,党支部充分发挥战斗堡垒作用,党风廉政建设、宣传工作均得到有效落实,领导干部廉洁自律,全所干部职工无违纪违规行为。荣获万安县“文明窗口”单位及省直青年文明号荣誉称号。
6.全面推进社会治安综合治理、计划生育及群团工作,全面实现管理工作目标。
二、主要工作
为加强费收工作力度,确保通行费征收工作顺利进行:
1.为迎接顺利开通,确保征费工作正常开展,管理所高度重视收费业务知识培训,组织多种形式的业务学习,选派骨干参加技能培训,并在全所范围内开展岗位大练兵活动,以老带新,互相学习,使职工全面掌握了费收业务知识和技能,保障了费收系统正常运转及费收工作有序进行。
2.以“优质、高效、文明收费,服务人民、奉献社会”为宗旨,深入开展收费工作“过五关、抓三少、落实四规范、实现四满意”专项整治活动。通过加强政治、组织、本领、廉政等方面的教育,减少服务差错、执收纠纷和服务投诉,规范服务程序、标准、承诺和言行,实现服务态度、质量、效率和环境等方面的满意。此活动有效提升了员工的职业道德,提高了服务意识和质量,优化了收费环境,促进了费收工作的顺利开展。
3.积极配合相关部门,开展超限超载治理工作,悬挂宣传标语,为司乘人员做好解释工作,取得了阶段性成果。
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