财务会计岗位劳动合同书2024年.docx

财务会计岗位劳动合同书2024年通用

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

家庭地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方担任财务会计岗位事宜，经充分协商，达成如下协议：

第一条岗位及职责

1.1乙方担任甲方的财务会计岗位，负责公司的财务核算、报表编制、税务申报等工作。

1.2乙方应遵守国家的法律法规，严格按照甲方的财务管理制度和流程开展工作。

1.3乙方应保持职业操守，保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的财务数据和经营状况。

第二条合同期限

2.1本劳动合同的有效期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2乙方试用期为____个月，自乙方正式入职之日起计算。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时。

3.2乙方按照国家的法定节假日安排休息，享受带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

第四条劳动报酬

4.2乙方的工作绩效考核结果与奖金挂钩，具体考核办法和奖金分配方案由双方另行商定。

4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.4甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。

5.2甲方应为乙方提供必要的工作培训和职业发展机会。

5.3甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方的工作环境符合健康要求。

第六条合同的变更、解除和终止

6.1双方协商一致，可以变更或解除本劳动合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本劳动合同：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正；

（4）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作；

（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。

6.3本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。

6.4乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本劳动合同。

6.5甲方依法破产、吊销营业执照或者决定解散的，本劳动合同终止。

第七条经济补偿

7.1除甲乙双方另有约定外，乙方依照本劳动合同第六条第2款第（2）项至第（5）项的规定解除或者终止劳动合同的，甲方应按照国家规定支付经济补偿。

7.2乙方依照本劳动合同第六条第4款的规定解除劳动合同的，甲方应支付乙方相应的工资和经济补偿。

第八条争议解决

8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行商定。

9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方社会保险登记证复印件

6.甲方住房公积金登记证复印件

7.双方签订的保密协议

8.双方签订的竞业限制协议

9.甲方规章制度

10.乙方工作绩效考核办法

11.乙方职位说明书

12.劳动合同解除或终止申请表

二、违约行为及认定：

2.乙方违反甲方规章制度，严重违反劳动合同约定。

3.乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失。

4.甲方未按时足额支付乙方工资及奖金。

5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

6.甲方未提供乙方的工作培训和职业发展机会。

7.甲方未提供乙方符合国家安全标准的劳动条件。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同中约定的，用于考察劳动者是否符合岗位要求的期限。

3.经济补偿：用人单位依照法律规定，因解除或终止劳动合同而支付给劳动者的补偿。

4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制用人单位和劳动者缴纳