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阿坝州事业单位聘用合同2篇
篇1
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人员):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,特签订本聘用合同。
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘用乙方从事________________岗位工作。工作内容包括但不限于_____________等。乙方应全面了解并遵守甲方的各项规定和规章制度。
二、聘用期限
本合同的期限为_____年,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。合同期满,双方同意续约的,应重新签订聘用合同。
三、工作时间和地点
乙方应按照甲方的规定,按时上下班,完成工作任务。甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间和休息时间。工作地点为甲方规定的办公场所或其他指定地点。
四、薪酬待遇与福利
1.乙方的基本工资、社会保险、公积金等福利待遇按照甲方的相关规定执行。
2.甲方根据乙方的工作表现、业绩和贡献,给予相应的奖金、津贴和补贴。
3.甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
五、岗位职责和要求
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,全面履行岗位职责。
2.乙方应服从甲方的管理,接受甲方的考核和监督。
3.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露甲方的重要信息和资料。
4.乙方应爱护甲方的财产和设备,如有损坏或遗失,应按照甲方的规定赔偿。
六、合同解除与终止
1.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:
(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反甲方规定的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3.有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除本合同:
(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,本合同即行终止。
七、违约责任及争议解决方式
甲乙双方因履行合同发生争议的,应当协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者直接向人民法院起诉。一方违反本合同约定解除劳动合同的,应当依法承担赔偿责任。因不可抗力致使本合同不能履行的,甲乙双方均不承担违约责任。
篇2
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人员):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本聘用合同。
一、聘用合同期限
本合同期限采用下列第_____种方式。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自签订之日起生效。合同期限为_____年,即从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期_____个月。试用期满经考核合格的予以正式聘用,不合格的予以解聘。
二、聘用岗位及职责要求
三、工资福利待遇
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