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保安管理制度〔共13篇〕

篇1：保安管理制度安人员准备上岗

必须进展“应知应会”和“管理标准”教育的岗前培训，

内容包括：

〔一〕、公安部及省、市有关保安效劳业的文件；

〔二〕、我国保安业与本公司〔本单位〕的现状；

〔三〕、保安效劳的规章制度和有关的政策、法令、法

规；

〔四〕、保安员的条件、职责和纪律及礼仪、奖惩制度；

〔五〕、本岗位保安效劳的根底知识等。

通过岗前培训树立保安职业道德和效劳意识，明确保安员

的职责任务，掌握上岗“应知应会”的根本知识和应遵循的礼

节和组织纪律。

二、保安员岗位学习指上岗后完本钱岗位保安任务

更好地掌握本职所需要的根本知识、技能和方法的进一步

学习。学习内容包括：

〔一〕、保安根底知识，如在执勤中对各种治安问题的预

测、控制和处理的知识；

〔二〕、处理各类社会矛盾的原那么和方法；

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〔三〕、擒敌搏斗、防卫术的根本知识与技能运用；

〔四〕、法律的根本常识；

〔五〕、本岗位专业知识；如企业等保安效劳的专业知

识。

一、坚持优质效劳、文明执勤、依法办事、自觉维护公司

声誉；

二、服从命令，听从指挥、坚决完成领导赋予的岗位任务

和其他任务；

三、积极参加政治、业务学习和军事训练，不断进步政治

觉悟、法制观念和业务技能；

十二、按照规定，制止未经答应的人员车辆进入责任区；

对出入责任区的人员、车辆及其所携带、装载的物品，按照规

定进展验证、检查；四、依法办事，廉洁奉公。坚持原

篇2：保安管理制度为了维护学校的正常教学和工作秩

序，有效地预防违法犯罪和治安灾害事故的发生，根据相关法

律法规和保安保卫工作条例等规定，制订学校《保安制度》。

1、保安上岗期间必须着统一服装，佩带标志。

2、保安必须遵守学校的规章制度，值班期间不准在室内

外进展娱乐活动，违者建议给予警告处分。

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3、安保人员定时检查学校的所有校舍设施、周边环境，

对存在的隐患、火灾等采取必要的平安措施，消除隐患，并及

时报告学校。

4、建立保安定时巡逻制度。实行二十四小时保安轮值

制。发现问题及时解决，做好交接班登记工作。

5、非本校人员进入学校要有正当理由，并办理登记手

续。

6、学生上学、放学时进出校门，保安要严格把关，在校

门口做好检查工作，保证学生平安。来往车辆服从保安管理，

按指定地点停放，注意平安，以防意外。

7、建立重大情况报告制度，发生重大情况，在积极、迅

速处理的同时，由学校详细落实，并如实向上级部门汇报。

8、保安要文明执勤，对保卫工作不负责任，使学校财产

损失、失窃，发生重大案件的，视情节轻重，按国家有关法律

给予处分。

篇3：保安管理制度为了保障公司的正常工作秩序，搞

好人员接待和车辆、物品出入登记的管理，当好企业卫士，确

保公司财产和员工的人身平安，特制定本管理制度。

第一条必须严格遵守公司的各项规章制度，如有违背，

那么按《员工违章处分管理条例》进展处分。

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第二条为人正直，作风正派，以身作那么，处事公正，

对工作有高度的责任感，不玩忽职守。

第三条保安必须提早非常钟到岗，做好交接记录，要有

饱满的精神执勤。

第四条员工下班后，保安必须检查办公区和车间、仓库

等的电及门、窗关闭情况，实在做好“四防”〔防火、防盗、

防破坏、防自然灾害〕等工作。

第五条保安夜间值班要高度戒备，做到每小时至少要在

厂区巡逻1次以上。

第六条外来人员无法说明身份或未经同意，不得进入厂

区内。

第七条保安人员须注意本身礼貌与修养，对来宾、来访

人员要文明问询和主动引导。

第八条值勤保安不得以任何理由粗暴对待客户，尤其时

对夜间送货到公司的客户或司机更要热情问候，以礼相待并负

责通